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高绩效群体十项优势能力

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摘要美国咨询公司CEB近期发布了它的年度行政指导文书，指出具有关键能力的员工在如今动荡不定的工作环境中，应当体现出其作为高绩效群体的优势，茁壮成长。

DOI lj1v00qgjv/1211492

作者

机构地区不详

出处《培训》 2013年2期

关键词关键能力优势群体绩效行政指导咨询公司

分类 [文化科学][教育学]

出版日期 2013年02月12日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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