创新加速器的工作原理

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摘要 只招最“牛”的人,是Facebook的招聘原则。当“群雄”聚首之后,Facebook又创建了怎样的环境,使得他们创新不断、公司快速发展。
机构地区 不详
出处 《商学院》 2013年2期
出版日期 2013年02月12日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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