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对我国企业员工激励的方向与措施的思考

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摘要全球竞争时代,人力资源成为企业竞争的根本.通过激励吸引和留住员工已成为人力资源管理的主要内容.本文通过分析激励的基本原理以及我国企业员工激励的现状和问题,提出了我国企业做好员工激励的方向和具体措施.

DOI pj0xg5eyjy/1299527

作者魏鹏程

机构地区不详

出处《山西经济管理干部学院学报》 2013年4期

关键词企业激励目标管理绩效评价

分类 [经济管理][政治经济学]

出版日期 2013年04月14日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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来源期刊

山西经济管理干部学院学报

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