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现代企业教育制度辨析

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摘要编者按：建立现代企业教育制度是个十分重要的新课题，但尚未引起企业领导的足够重视，有的甚至没有将企业教育放到应有的战略地位。本文对现代企业教育制度进行了辨析，认为创建“学习型企业”是建立现代企业教育制度的本质，坚持对员工“全程教育、全面教育、全体教育”的思想，提高全体员工的整体素质，才能促进企业经营战略的实现。文中的观点和做法，可供读者参考。欢迎关心企业教育的有识之士，发表自己的看法，共同为建立现代企业教育制度献计献策。

DOI 54k62283jk/1341681

作者刘建平;刘力平

机构地区不详

出处《中国电力企业管理》 2000年10期

关键词现代企业教育制度法人制度人力资源全程教育全面教育全体教育

分类 [经济管理][产业经济]

出版日期 2000年10月20日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）