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《上海党史与党建》
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改革开放以来中国共产党加强年轻干部队伍建设的历程及启示
改革开放以来中国共产党加强年轻干部队伍建设的历程及启示
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摘要
党的十一届三中全会至十四大期间,为了解决干部的新老交替问题,培养选拔年轻干部成为当务之急,其中的重点是加强后备干部队伍建设;党的十四大至十六大期间,中央多次提出要“不拘一格选人才”,目的是培养造就大批能够跨世纪担当重任的年轻干部;党的十六大至十八大期间,年轻干部队伍建设重在培养,以提高年轻干部的综合素质;党的十八大以来,年轻干部政策的主要特点是加强培养与严格管理相结合。
DOI
pj099mgxjy/1394451
作者
曹建坤
机构地区
不详
出处
《上海党史与党建》
2018年12期
关键词
年轻干部
当务之急
不拘一格
重在培养
育管结合
分类
[政治法律][政治学]
出版日期
2018年12月22日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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来源期刊
上海党史与党建
2018年12期
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