高校青年干部挂职工作的问题分析与对策研究-基于县(市)级团委挂职经历的思考

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摘要 高校青年干部到地方挂职锻炼能够推动挂职接收单位工作,促进校地合作交流,拓宽高校青年干部培养渠道,帮助青年干部成长成才.该文基于在县(市)级团委担任副书记的两年挂职工作经历和思考,阐述了高校青年干部挂职工作的意义,分析了存在的问题,并提出了可行性的解决方案,为进一步增强高校青年干部挂职工作的实效性提供了参考.
机构地区 不详
出版日期 2017年03月13日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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