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金陵大学招考经验及其对高职院校招生改革的启示

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摘要金陵大学在长达数十年的办学历程中,始终保持了在招生过程中的独立性。完善的招生管理程序与完备的招生选才标准,为其招收了大批优秀学生,使其培养出众多社会精英人士,因此被学界誉为＂最好的教会大学＂。其招生制度作为民国高校招考制度取得显著成效的典型案例,具备的主要特点有：招生程序严谨,管理工作规范有序;招生方式多样化,考核标准严格多元;招考组织人性化,方便考生参与;增设系科招收学生,培养社会急需人才。当前我国高职院校招生改革可以从统筹考试招生的组织管理、设置多元化的考核评价标准、践行多样化的考核评价方式、给予考生更多的人文关怀等方面进行。

DOI 54ywz1v3j0/1792604

作者袁礼;袁卫

机构地区不详

出处《教育与考试》 2017年5期

关键词金陵大学自主招生制度高考改革

分类 [文化科学][教育学]

出版日期 2017年05月15日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）