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高校人才成本与人才资本的几点思考

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摘要随着我国市场经济的进一步完善,高校无可回避地融入市场化运作的大潮中。师资队伍即人才,是高校的核心竞争力,其战略地位越来越受到教育界的重视。但人才是有成本的,尤其在高校,可以说人才是学校运行的主要成本,而在高校财务的预算或结算中,至今还没有非常明晰的核算;在内部管理中,也还没有将其作为主要的成本。为此,通过对高校人力资源成本的分析,提出了高校人才成本与人才资本的几个值得思考的问题。

DOI wjvryren47/1924650

作者吴苓苓;王国英

机构地区不详

出处《无锡教育学院学报》 2005年2期

关键词高校师资人才成本人才资本以人为本

分类 [文化科学][教育学]

出版日期 2005年02月12日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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无锡教育学院学报

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