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井冈山时期的“扁平化”管理模式
井冈山时期的“扁平化”管理模式
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摘要
井冈山时期,在特定的环境下,红军民主管理方面摸索了一整套好的方法与制度,初步形成了一种"扁平化"的管理模式。而这种模式的体现就是当时的士兵委员会制度。士兵委员会的实践对于我们辩证地处理好民主与集中的关系,以及进一步探索管理新思路提供了重要的借鉴。
DOI
wjvw580nd7/2011602
作者
杨少华
机构地区
不详
出处
《传承》
2011年3X期
关键词
井冈山
士兵委员会
管理
分类
[政治法律][政治学]
出版日期
2011年01月25日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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来源期刊
传承
2011年3X期
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