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《女职工劳动保护特别规定》实施状况不容乐观
《女职工劳动保护特别规定》实施状况不容乐观
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摘要
本文围绕《女职工劳动保护特别规定》施行一周年实施状况,笔者通过浙江中部某县60家企业女职工劳动权益保护状况进行了一次小样本调查。本次调查了女职工4623人。从调查的情况看,有不少企业在定期对女职工进行妇科病检查;支付女职工产假工资、报销生育医疗费;给予女职工享有国家规定的产假、生育津贴;改善女职工的劳动环境和劳动条件等方面与《规定》的要求相去甚远,情况不容乐观,亟需各级政府与社会高度重视。
DOI
wjvwqxr6d7/2186626
作者
璩梅宵
机构地区
不详
出处
《中国职工教育》
2013年8X期
关键词
女职工
劳动保护
不乐观
分类
[文化科学][成人教育学]
出版日期
2013年03月21日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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来源期刊
中国职工教育
2013年8X期
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