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政工师自身修养与企业人力资源管理的分析探究

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摘要摘要企业竞争力是企业生存和发展之本，其关键是人力资源的竞争；企业思政工作是落实企业人力资源管理、提高人力资源管理水平的重要保障，其工作成效直接取决于企业政工师的自身修养。本文分析了企业政工师自身修养对企业人力资源管理的影响，探究了提高政工师自身修养以提升企业人力资源管理水平的方法。

DOI wjv7vxkkj7/2504498

作者邹四轩

机构地区四川省交通投资集团有限责任公司四川成都610041

出处《基层建设》 2019年22期

关键词政工师自身修养企业人力资源管理

分类 [建筑科学][建筑设计及理论]

出版日期 2019年11月22日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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来源期刊

基层建设

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