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浅析新经济背景下的电力人力资源管理吕晓静

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摘要摘要人力资源管理不仅在电力企业的发展中具有重要的作用，在任何企业的发展中，都有着关键性的作用，是企业发展的基础，也是企业管理的依据。由于新经济时代的到来，电力企业需要在发展的过程中对原有的人力资源管理模式进行新的变革，并对以前人力资源管理工作中存在的问题和不足进行改进和完善，这样新的管理方式才能才更具有实践价值。本文对新经济背景下的电力人力资源管理进行了探讨。

DOI rdx7oggk4l/2752197

作者吕晓静朱磊那思维张楠赵雪菲

机构地区吕晓静朱磊那思维张楠赵雪菲

出处《防护工程》 2018年13期

关键词新经济背景下电力人力资源管理措施

分类 [文化科学][]

出版日期 2018年12月22日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）