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日喀则公务员素质提升的对策分析

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摘要摘要公务员是国家经济、社会等各项事务的直接管理者，是实现政府职能的关键力量，日喀则公务员素质的高低直接影响日喀则地区社会发展。因此,提高日喀则公务员素质，是推进日喀则公务员队伍发展建设的一大重任。旨在提高当前日喀则公务员素质，从公务员自身角度以及制度方面出发，对日喀则公务员素质问题提出相应对策。

DOI 2d33px78d9/2857343

作者张莹莹

机构地区（延安大学）

出处《知识-力量》 2019年5期

关键词日喀则公务员公务员素质对策

分类 [文化科学][]

出版日期 2019年05月15日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）