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建筑企业实施“走出去”战略的人力资源管理研究

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摘要摘要文章围绕“走出去”战略这一背景，针对建筑企业人力资源管理工作，介绍了人力资源管理中存在的不足，并且突出了3点建议，希望能够为今后建筑企业发展提供有效的参考建议。

DOI lj15mve5dv/2973920

作者陈志君骆文婕

机构地区浙江省一建建设集团有限公司310013

出处《基层建设》 2018年15期

关键词建筑企业 &ldquo 走出去&rdquo 战略人力资源管理

分类 [建筑科学][建筑设计及理论]

出版日期 2018年12月22日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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