浅谈人事档案管理工作问题和改进方法

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摘要 摘要在市场经济体制深入发展的形势下,各高校开始强调人力资源管理的职业化,价值评价体系的多元化,薪酬回报制度的绩效核心化,并且开始重视高校核心价值的建设。
出处 《知识-力量》 2018年12期
出版日期 2018年12月22日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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