浅谈电力企业绩效管理创新

在线阅读 下载PDF 导出详情
摘要 摘要随着电力企业绩效管理工作深入推进,如何创新方式、有针对性制定整改措施,行之有效的推进各项工作,成为了摆在绩效管理从业者面前的一个现实问题。近年来,公司尝试着从正向激励为切入点,主动考核,精准考核,抓住服务于企业战略目标的关键工作,构建科学的绩效管理体系,配套有效的保障措施,充分调动各级组织、员工的积极性,实现企业和员工的共同发展。
出处 《电力设备》 2017年20期
出版日期 2017年12月22日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
  • 相关文献