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中小学教师招聘考试现状、问题及对策研究——以山东省L市公立中小学为例

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摘要摘要教育大计，教师为本。选拔优秀人才，建设高素质教师队伍，对于推进教育改革创新，实现教育现代化，办好人民满意教育具有重大而深远的意义。山东省自2016年全省部分地市实行统一考试以来，考试时间、考试内容、考核方式趋向统一。选取山东省某一地市教师考聘考试为个案，对其报考条件、考试内容、考试方式、监督机制等方面进行全面探究和分析，发现其存在的问题，并针对这些问题有针对性的给予一些对策建议。

DOI pj0l8q50jy/4256075

作者米晓晨

机构地区（华中师范大学教育学院，武汉430079）

出处《知识-力量》 2018年6期

关键词山东省L市中小学教师招聘考试现状问题对策

分类 [文化科学][]

出版日期 2018年06月16日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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