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以人为本理念在高校行政管理工作中的应用

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摘要摘要近些年来，我国教育体制得到创新发展，教育事业逐渐迈向新的阶段，在高校内部，行政管理部门属于核心机构，更是对外沟通的桥梁，行政管理工作效果与高校教育质量与发展前景有着直接关联。因此，在开展行政管理工作的过程中，将传统的管理经验作为基础进行改进创新，秉承着以人为本的管理方式，既能够保证高校顺利发展，还能够为社会和谐作出贡献。本文首先分析以人为本的内涵以及高校坚持以人为本的必要性，逐一阐述贯彻行政管理的人本观念的策略，实现高校行政管理各方面目标。

DOI pj037q7wjy/4435975

作者罗豪斌

机构地区（中国民航飞行学院新津分院，四川成都611430）

出处《知识-力量》 2019年11期

关键词高校管理行政管理以人为本

分类 [文化科学][]

出版日期 2019年11月21日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）