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美资企业社会工作“正向发展 --文化营造 ”文化营造模式初探 ----以“ 添利电子科技有限公司” 为例

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摘要【摘要】随着我国社会转型向纵深发展，企业劳动关系等矛盾日益突出 ,作为促进员工与企业和谐发展的企业社会工作，其重要性愈加凸显，亟待专业介入。现在黄埔区作为国家企业社工试点区，正努力的探索不同企业的社会工作模式。添利电子科技有限公司作为一个典型的美资企业，具有基于浓厚的重视个人价值的美式文化，经过两年多驻扎企业开展社会工作的探索 ,针对企业员工自身的特殊性，逐步摸索出以符合员工及企业背景的发展模式“正向发展 --文化营造模式”。

DOI n49p6p7zjy/4832735

作者殷萍

机构地区广州市福民社会工作服务中心广东省广州市 510730

出处《教学与研究》 2020年15期

关键词

分类 [文化科学][教育学]

出版日期 2020年09月26日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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