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我国事业单位人力资源现状及对策研究

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摘要摘要：随着经济社会的不断发展，事业单位人力资源成本逐年增加，特别是我国实施事业单位改革后，人才愈加成为事业单位改革成败的关键点。在事业单位改革背景下，如何破解人力资源困境，以此实现事业单位的长足发展，这些值得深思。本文以事业单位人力资源管理为研究对象，并提出针对性解决措施，希望本文的研究为相关企业提供借鉴意义。

DOI g4qego9948/4852724

作者张晓霞

机构地区东明县陆圈镇政府

出处《工程管理前沿》 2020年18期

关键词　　事业单位人力资源激励机制管理

分类 [天文地球][工程地质学]

出版日期 2020年10月13日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）