摘要
摘要：地铁司机是城市轨道交通当中很重要的一个岗位，其除了是地铁运输中的主力军以外，同时也是行车安全当中的重要防线。要求各个级别管理部门和人员需要对这个岗位的重要性提高认识，由此才能从根源上处理并且确保这项工种的特殊地位，地铁司机作为对当今社会贡献很大的一个职业，全社会需要给予一定支持和理解，因此对司机团队工作进行有效管理，务必要将其放在管理内容的重要位置上，众多地铁司机需要加大自身职业素养，通过自尊，自强，自爱的形象向社会群众展示团队实力，而且还要将自身素质提高，加大对这项工作的协作和顾全大局意识，跟岗位职业要求相符，这样才能更好为轨道交通行业的发展做出很大贡献。
出版日期
2022年07月05日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
