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《金山企业管理》
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2008年4期
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关于优化技能操作人员队伍结构的思考
关于优化技能操作人员队伍结构的思考
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摘要
优秀技能操作人员尤其是高技能人才是技术工人中的核心骨干。研究技能操作人员队伍的结构优化,应当从企业可持续发展战略和不断提高核心竞争力的角度,结合队伍结构现状和改革发展重点展开。本文结合公司实施技能操作人员队伍管理和开发工作的实践.在优化结构调整策略方面进行探索和分析,并提出建议,以期引起决策部门和相关机构的充分重视。
DOI
odwl570e4k/633356
作者
王仁德
机构地区
不详
出处
《金山企业管理》
2008年4期
关键词
技能操作
人员队伍
结构优化
可持续发展战略
优化结构调整
高技能人才
分类
[经济管理][企业管理]
出版日期
2008年04月14日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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来源期刊
金山企业管理
2008年4期
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