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信息化在电力企业人力资源管理中的应用研究

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摘要摘要: 在电力企业的实际管理经营中，人力资源是重要的竞争力来源，对电力企业的长远发展起重要作用，而且在国内电力企业是重要的支柱产业，对经济建设以及社会发展有直接的影响，如今在企业管理中，信息化是一种趋势，将信息化与人力资源管理结合起来，对电力企业更好地对人力资源进行开发以及管理是有所助力的。本文分析的是在电力企业的人资管理中，如何对信息化展开有效的应用，促进电力企业人资管理整体水平的提升。

DOI rdxmwy8k4l/6394749

作者鲍洪涛

机构地区国网内蒙古东部电力有限公司元宝山区供电分公司024070

出处《科学与技术》 2022年10期

关键词信息化电力企业人力资源管理应用研究

分类 [建筑科学][建筑技术科学]

出版日期 2022年09月05日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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