摘要
摘要:世界经济在全球化及一体化发展过程中逐渐演化出全新的经济体系,这种全新的经济体系在反向作用于企业经营管理工作之后,推动着后者的转型与发展,并促使企业经营管理工作核心价值体系向创新型、科技化及人性化转变。因此,必须要对国有企业现有的经营管理模式进行改进,深化国有企业内部改革,对国有企业产业结构体系和发展战略实施调整,充分发挥党建工作优势,加强企业文化建设,促使企业快速可持续发展。本文主要对新形势下国有企业经营管理新思维进行探究,仅供参考。
出版日期
2022年10月20日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)