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探析公共就业和人才服务档案规范化管理措施

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摘要摘要：人力资源和社会保障机构的工作主要是公共就业和人才服务，而在政府职能中，公共就业和人才服务工作的首要条件是档案的规范化管理，目前，我国政府和有关的人力资源就业服务中心加大对公共就业以及人才服务档案管理工作的重视力度。现在，各地的政府文件系统都是统一的、标准化的。文章从人力资源就业服务工作中的公共就业和人才服务档案的标准化方面，探讨了人力资源就业工作中的公共就业问题。

DOI pd59mog247/6690047

作者牛淑琴

机构地区巴里坤哈萨克自治县人力资源和社会保障局 839200

出处《中国科技人才》 2022年15期

关键词公共就业，人才服务，档案规范化管理

分类 [][]

出版日期 2022年12月16日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）