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《中国科技人才》
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2022年10期
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浅谈党建工作与企业文化融合建设原则
浅谈党建工作与企业文化融合建设原则
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摘要
党建工作与企业文化建设工作具有很大的相关性,二者都希望能够对员工进行思想观念的交流、情感上的共鸣来最终促进企业的可持续发展,其工作的本质与工作的目标是完全相同的,所以党建工作与企业文化建设同频共振,可以充分激发员工的工作热情,使企业文化更加健全与深入人心,使黨组织的优势得到充分发挥,使企业得到更好的发展。
DOI
lde3exnq43/6821789
作者
葛兰
机构地区
菏泽黄河河务局
出处
《中国科技人才》
2022年10期
关键词
分类
[][]
出版日期
2023年02月17日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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来源期刊
中国科技人才
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