首页 > 《中国科技人才》 > 2023年10期 > 高绩效领导力的塑造与发展策略

高绩效领导力的塑造与发展策略

在线阅读下载PDF 导出详情

摘要摘要：本论文旨在探讨高绩效领导力的塑造与发展策略。高绩效领导力对组织的成功至关重要，因此研究如何培养和发展高绩效领导者具有重要意义。本文从多个角度分析了高绩效领导力的特征和影响因素，包括领导者的人格特质、沟通能力、团队管理以及变革适应能力。基于分析，提出了一系列有效的发展策略，如系统化的领导力培训、导师制度的建立、激励机制的设计等。综合考虑个体特点和组织环境，有助于激发和激发高绩效领导者的潜力，推动组织取得持续的成功。

DOI ldel3xp543/7582241

作者张晶

机构地区聊城黄河河务局东阿黄河河务局

出处《中国科技人才》 2023年10期

关键词高绩效领导力领导者发展领导力培训团队管理激励机制

分类 [建筑科学][建筑技术科学]

出版日期 2023年09月14日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

相关文献

1张志明. 领导力发展与组织绩效关系的研究.政治经济学,2023-10.
2. 领导力发展.教育学,2014-06.
3张格源. 教育管理中的领导力发展与高校绩效提升.政治经济学,2023-09.
4姚启斌. 工程管理中的领导力发展与团队绩效评估.建筑理论,2024-07.
5吴懋英. “框定”发展领导力.世界经济,2005-06.
6詹姆斯·库泽斯. 领导力发展的密码.教育学,2014-03.
7潘信宇. 领导力策略的起点.管理学,2005-08.
8张星星刘磊. 基于领导力培训与发展的多层次领导力评价体系研究.建筑设计及理论,2019-10.
9Rodney;Turner;师冬平（翻译）. 项目领导力：领导力学派.管理学,2006-02.
10李光炎. 领导力与生产力.政治学,2001-01.

来源期刊

中国科技人才

2023年10期

高绩效领导力的塑造与发展策略

来源期刊

相关推荐

同分类资源更多

相关关键词

高绩效领导力的塑造与发展策略

来源期刊

相关推荐

同分类资源 更多

相关关键词

同分类资源更多