企业文化建设与国企思想政治工作探讨

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摘要 摘要:企业文化与思想政治工作的有效结合,可以帮助国企形成稳定的发展环境,推动国企更好地实现创新发展。但是当前部分国企在开展思想政治工作过程中,存在对思想政治工作的认识不到位、管理工作不到位、政工队伍素质低、工作机制不完善等问题。因此,必须加强对企业文化建设与思想政治工作的认识,积极创新思想政治工作方法,推动企业文化建设与思想政治工作的有效结合,为企业发展提供源源不断的动力。本文就企业文化建设与国有企业思想政治工作进行分析,提出了加强国企文化建设与国企思想政治工作融合的优化策略,以期为国企实现健康、稳定发展提供参考。
出处 《中国科技人才》 2024年5期
出版日期 2024年05月13日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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