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烟草行业干部队伍建设与激励机制研究

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摘要摘要：本文探讨了烟草行业干部队伍建设与激励机制的重要性和实施策略。通过分析当前干部队伍结构及其面临的挑战，研究揭示了有效激励机制对于提升干部素质和绩效的关键作用。本研究结合实证研究与理论分析，探讨了不同激励政策在烟草行业中的应用效果，并提出了优化干部队伍建设的具体建议，旨在为烟草企业提升管理水平和竞争力提供参考。

DOI n49ee19rzd/8441783

作者张钧耘

机构地区贵州省烟草专卖局（公司）六盘水市公司贵州省六盘水市553000

出处《中国经济评论》 2024年9期

关键词干部队伍建设激励机制烟草行业绩效提升管理优化

分类 [经济管理][政治经济学]

出版日期 2024年07月05日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）