摘要
摘要：本研究探讨了新常态背景下制度管理对企业创新绩效的影响机理。通过文献梳理和实证分析，深入剖析了制度管理的内涵及其在企业创新过程中的重要作用。研究发现，有效的制度管理能够显著提升企业的创新能力和绩效。制度管理通过优化资源配置、规范创新行为、降低创新风险等途径，为企业创新活动提供了制度保障和激励机制。在激励机制方面，建议企业制定科学合理的创新评价指标，实施多元化的激励措施，营造鼓励创新的组织氛围。研究结果表明，制度管理在企业创新过程中发挥着关键作用，是提升企业创新绩效的重要保障。本研究为企业在新常态下优化制度管理、提升创新能力提供了理论指导和实践参考，同时为相关政策制定提供了有益建议。
出版日期
2024年07月09日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
