关于如何做好电力企业党校纪检监察工作的相关分析

关于如何做好电力企业党校纪检监察工作的相关分析

李丹

李丹

国网公司四川省电力公司管理培训中心（党校）四川成都611830

摘要：随着我国经济发展速度进一步加快，我国对能源的需求量也在逐步提升，电力更是经济发展的重要基础设施，所以我国对电力企业的发展提出了更高的要求。随着一系列深化改革措施，电力企业的发展基本做到与社会发展需求相符合，但同时电力企业中的一些不良风气也在逐渐滋生，这对于电力企业自身社会形象的维护以及电力行业企业效益的提升显然极为不利。基于如此，我们要加强党校的培训工作。现今的发展形势，电力企业员工培训的关键在于：怎样提高领导干部的思想作风建设、怎样增强领导者的执政能力和反贪污腐败能力、怎样提高对电力企业工作者培训的质量以及效果。本文主要简述了电力企业纪检监察工作的现状并进行了分析，提出了要加强党校培训重要性，并且还对党校的发展提出了一些建议以供大家参考。

关键词；电力企业；党校；纪检监察；分析改善

一、引言

我国的电力企业经过近些年的发展在不断的壮大创新，但社会上的不良风气也进一步影响到了电力企业，使得部分党员干部自身的行为及价值观念出现了严重的偏差，从而导致各种腐败问题的出现，这对于电力企业自身的社会形象是极大的损害，应当引起电力企业党政部门的高度重视与关注。随着电力企业经济体制改革深入发展，企业中的纪检监察人员更加需要明确自身岗位工作的紧迫性与必要性，不仅仅是纪检内容和纪检形式创新等方面杜绝不良社会风气还要从根本上改变其思想，使其认识到自身的错误。因此，我们在进行纪检监察的同时还要加强党校的培训教育，本文主要是简述了加强党校培训的重要性，并提出了一些如何提高党校培训的一些具体方法。

二、我国电力企业纪检监察工作分析

2.1加强纪检监察队伍的建设

监察队伍的水平直接关系到监察工作的效果，因此，加强纪检监察队伍建设非常必要。随着现代企业制度的建立，企业运营逐渐走向专业化与管理综合化，纪检监察的工作范围也在慢慢地扩大，逐渐成为一项综合性的监督工作。综合性的工作要综合性的人才来胜任，即这项工作要求工作人员不仅具有基本的纪检监察业务素质，还需具备企业经营管理知识、法律、财会、计算机以及企业产品技术知识等。因此，企业必须建立一支高素质的、团结的、稳定的纪检监察队伍。

2.2坚持与时俱进，创新监督形式

随着时代的发展，电力企业也在不断的发展。电力企业监察工作也必须跟上企业的发展。只有这样，纪检监察工作的开展才能够与时俱进、开拓创新，才能取得更好的工作效果。目前，我国国有企业正在进行改革。在这个形式下，电力企业纪检监察工作也面临着新的机遇。电力企业纪检监察工作必须随着形势的发展变化，只有变化着的纪检监察工作才能更好地促进电力企业的发展和进步。实施“阳光工程”，深化企业内务公开工作。公开是最好的“防腐剂”，让权力在公开透明的情况下运作，避免“幕后交易”和“暗箱操作”，从根本上消除腐败发生的条件。改革干部人事制度，遏制选人用人上的不正之风。全面落实相关干部选拔条例、干部考察、评价、激励的科学机制，完善民主推荐、民主测评、公开选拔、竞争上岗、任前公示等制度，逐步实行领导干部引咎辞职、责令辞职制度，并探索建立干部选拔任用工作责任追究制度。

三、提高电力企业党校培训质量的重要性

习近平在中央党校学期开学典礼上的讲话中提到关于党校学习的重要性：第一，有利于补充和丰富知识；第二，有利于总结和提高；第三，有利于相互交流和学习。习近平同志指出，继续大规模培训干部、大幅度提高干部素质，是党的十七大提出的战略任务。自党的十八大以后，习近平总书记在讲话中经常讲到提高领导干部培训质量的重要性，中共中央的相关文件中也多次提及。随着国家电网公司体制建设的不断加深，电力企业党校培训将面临新的质量要求。我们要完善了党校的各项建设，但是同时也着重提高培训质量，在扩大培训规模的同时能够达到培训效果更加显著的目的，兼顾“硬件”建设的同时着重培养“软件”的建设。我们要在不断提升培训质量的扩大培训规模，从而使得电力企业的各个职能工作者的素质普遍提高，对电力企业的发展起到了积极的作用。因此，电力企业党校培训质量能否提升，将直接影响电力企业各阶层领导者及工作人员的满意度，对党校的作用和影响力的发挥产生影响。

四、提高电力企业党校培训质量的方法

党和国家以及电力企业和学员都满足是提高电力企业党校培训质量的目的，充分发挥党校的重要作用，达到高质量和高效率以及高标准、高素质的培训要求，以集中培训和管理式自学的培训方式，通过组织竞赛和经验交流会等形式和加强信息化手段的运用方式来提高电力企业党校培训质量。

4.1提高党校工作人员对培训质量的认识。

在培训质量无法得到学员的认可的情况下，就无法体现培训存在的意义。可以利用宣传教育的方式令学员提升自觉意识和责任感，只有每个人对培训质量负起责任，敢于承担，才能真正建立质量文化。另外加强绩效考核管理制度，依照实际工作情况确立培训工作标准；电力企业想要提升党校培训质量，必须从细节做起，建立培训项目管理、员工业绩考核和干部选拔有机的结合综合体系。以统一的标准管理和细化人性化服务。

4.2总结并分析电力企业党校培训工作所取得的成绩和经验。

通过总结分析曾经取得的成绩和经验来解决现在所面临的新问题，将电力企业培训质量在每一项工作中得到展现。即不断增强党校培训的人才队伍和基础设施，以及管理服务的水平。我们可以从以下几方面来讲：（1）增加素质培训和实践的机会，形成传帮带的氛围，不断壮大教育人才队伍，产生更多熟知国家政策、企业发展方向、电力党建知识，政治素养好、综合素质高的专家级的教师；（2）培训管理人员的职业素质，增设考核和资质认证的机制，促进科研成果的转化和运用；（3）在课程建立方面要不断增加创新内容，为所有课程注入生命力；（4）管理服务水平的增强可以结合国家电网标准化建设的应用及互联网+的教学模式等方面来提升。

4.3完善电力企业党校培训质量评价体系。

我们应该对党校培训班进行问卷调查，要对问卷调查的结果进行详细深刻的记录与分析，再通过相关部门及负责人进行逐一解决，然后继续跟进解决问题后的实际效果。在以后的培训工作中建立完善健全的培训质量保障体系，使我们供电企业党校培训质量得到真正的提升。

4.4对电力企业党校培训的重要性加强宣传。

利用宣传的方式使得电力企业领导及各阶层员工认识到培训的重要性，尽管各个职能部门的工作都很繁重，大家很少会自己主动找时间系统的学习，若不能得到系统全面的学习机会来丰富自己，那么自己所储备的有限的知识将很快透支，慢慢的就无法满足工作需要，或落于人后，如果电力企业的所有成员可以更多地参与系统的培训，将会使大家的知识量不断增长，并且不断充实自己，这是大家完善自我的最好的方式。

结束语

综上所述，作为经济发展的重要组成部分之一，电力的重要性是众所周知的，主要因为电力行业所涉及到的服务对象几乎包含的社会上的所有行业和居民的日常生活，这一特殊性的存在更加决定了电力持续发展的重要性。所以做好电力企业纪检监察工作对于我国电力行业可持续发展目标的实现意义重大，同时电力企业纪检监察工作水平的全面提升对于国民经济稳步发展也是不可缺少的政治后盾。在习近平总书记的领导下国家电网事业的不断发展，电力企业党校的培训也应该跟紧步伐，积极响应国家号召，如此的培训才更加有意义，才能充分发挥电力企业党校的重要作用。

参考文献：

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