简介：
简介：摘要现在社会的快速发展，基层工会工作也应该随着时代的变化而改变，工会工作存在不小的难度，但是工会工作必须要守住为站在职工立场上维护职工和群众整体利益的核心，坚持依法治国、以人文本、以德为先、民主管理、提升创新的工作思路，以打造“五型工会”（服务型、维权型、阳光型、和谐型、活力型）为奋斗目标，并且积极团结群众，增强职工幸福感和安全感，进而推动基层工会工作的不断开展。本文具体通过具体阐述基层工会的发展核心和工作效果，针对性的提出五型工会工作奋斗目标，浅谈了新形势下的创新基层工会工作。
简介：培育煤矿安全文化是落实科学发展观、建设和谐企业的客观要求，也是煤矿企业极力寻求新型管理途径，打造本质安全型矿井的必然趋势。现结合开滦集团塑造本质性安全人的实践，谈谈煤矿安全文化的基本特征及实现途径。
简介：通过不同层次的管理者和全体员工无数次“为什么”、“是什么”“怎么办”的系统追问，可以使我们更超前、更主动，更前瞻，更细微地做好安全工作，彻底扭转后发的．被动的、滞后的、粗放的安全管理现状。
励精图治求发展，同舟共济创和谐
浅谈新形势下如何创新基层工会工作
分析企业政工师如何做好新形势下思想政治工作
煤矿安全文化的基本特征及实现途径
“追问”是实现安全的保障
