简介:
简介:企业养老保险对于加强企业管理起到积极作用。分析了养老金新办法的优缺点及影响因素,并就新办法的改进提出建议。
简介:处于持续改革中的国企,在人力资源开发与管理方面,存在观念落后、改革节奏掌握不当、缺乏战略性和层次性、自身和政策缺陷、管理不科学不规范等问题,导致人才流失严重、企业核心竞争力下降。国企应在人力资源管理方面创新工作思维、加大工作力度,及时引入专业化、科学化管理手段。
简介:我受集团公司的委托,向大会作行政工作报告,请各位代表予以审议,并请会议列席人员提出意见。我的报告分为两个部分:(一)过去一年工作的回顾;(二)新一年的工作安排。
简介:现在,我代表集团公司,向大会作行政工作报告,请各位代表予以审议,并请列席会议人员提出意见。我的报告分为两个部分:(一)过去一年工作的回顾;(二)新一年工作的安排。
简介:各位代表:我受集团公司的委托,向大会作行政工作报告,请各位代表予以审议,并请列席代表提出意见。我的报告分为两个部分:过去一年工作的回顾;新一年工作的安排。
职工集资入股办好股份合作制企业
企业职工养老金计发新办法探讨
浅析当前国企人力资源管理存在的问题
推动创新 协调并进 为全面完成生产经营目标和建设任务而奋斗——总经理钱嘉斌在第二届职工代表大会第十四次全体会议上的工作报告
以改革为动力以发展为主线全面推进渭化各项事业再上新台阶—钱嘉斌总经理在第二届职工代表大会第十一次全体会议上的工作报告
求真务实 协调发展 为完成公司各项工作任务而努力奋斗——董事长、总经理钱嘉斌在第二届职工代表大会第十六次全体会议上的工作报告
以创新为动力 以和谐求发展 推动渭化集团各项事业的全面进步——董事长 总经理钱嘉斌在第三届职工代表大会第三次全体会议上的工作报告