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15 个结果
  • 简介:针对熔炼车间二系统2#闪速炉内铜水和炉体周围冷却水管道腐蚀结垢严重的现象,提出了有效的除垢方法,保证了2#闪速炉的正常运转。

  • 标签: 闪速炉 铜水套 化学清洗 在线 原理
  • 简介:对宁钢1号高炉风口出现渣铁熔损和焊缝开焊的情况进行了充分的原因分析,并提出相应的解决措施。分析认为:自产焦炭质量劣化、高炉炉况及气流波动、风口损坏方向壁体温度变化是导致1号高炉风口熔损的主要原因;厂家生产的高炉风口内部焊缝靠前是引起1号高炉风口焊缝开焊的主要原因。

  • 标签: 高炉 风口 熔损 焊缝 开焊
  • 简介:本文论述了转炉吹炼闪速炉高品位低冰镍时,因原料中镍钴成份的发生变化,使所产出的高镍锍中钴含量下降;通过综合试验研究,分析吹炼过程中铁、钴在高锍、渣中的变化情况,摸清生产的最佳参数。

  • 标签: 转炉 吹炼 闪速炉 冰镍保钴
  • 简介:通过对2号常化酸洗线活支撑小车弹簧式力矩卷筒进行了改进,提高了弹簧式力矩卷筒本体的强度及钢丝绳的破断拉力强度,延长了弹簧式力矩卷筒的使用寿命,降低了力矩卷筒失效频率,提高了设备的有效开动率,为设备点检和维护创造了良好的条件,满足了正常生产的管理要求,确保了生产的正常运行。

  • 标签: 力矩卷筒 拉力 破断拉力
  • 简介:由西南化工研究院与四川天科股份自主研制和设计的30000Nm3/h焦炉气甲烷化制压缩天然气工业装置,日前已在河北邯郸市裕泰燃气有限公司投产。这是我国首焦炉气制压缩天然气装置,可实现年减排二氧化碳90万t、年产天然气1亿m3。该项目开辟了我国重污染工业废气制备清洁能源的新途径。

  • 标签: 压缩天然气装置 自主研制 焦炉气 投产 首套 西南化工研究院
  • 简介:介绍了方大特钢科技股份有限公司焦化厂焦炉工艺技术参数和配煤比的调,重点阐述了整捣固焦炉与顶装焦炉共用一干熄焦系统时出现的问题,包括焦炉出焦计划编排、三大车联锁控制、焦炭运输过程等方面,并针对存在的问题提出了具体的解决措施。通过探索改进,焦炭整体干熄率达97%以上,大部分在99%以上。

  • 标签: 两种炉型 焦炉 干熄焦 生产组织
  • 简介:中国与美欧日之间的“稀土争端”最终还是以贸易诉讼的方式爆发了。3月13日美国联合欧盟和日本,就中国对稀土等部分原材料的出口限制向WTO提起了贸易申诉。面对这场全球瞩目的贸易官司,我们应该如何应对。

  • 标签: 稀土 贸易 WTO 原材料 中国
  • 简介:进入21世纪,物流在中国得到了飞速的发展,是经济活动中的一个热点问题,采购物流管理已是当前企业管理的重要方向,通过提高采购物流活动的效率,可以达到降低成本,提高企业竞争力的目的。本文阐述了目前我国物流管理中的一些突出问题,及造成采购物流成本过高的原因,分析了一些国内外大型企业在控制采购物流成本方面的具体措施,并提出企业降低采购物流成本的对策。

  • 标签: 物流 物流成本 物流顽症 降低采购物流成本 策略
  • 简介:介绍TPS系统结构,TPS系统在我厂的使用过程中遇到的问题以及解决办法,TPS系统安全策略的实施。

  • 标签: TPS系统概况 安全策略
  • 简介:概述了影响铝板带冷轧板形的因素,并结合天津忠旺六辊CVC冷轧机组,详细介绍了CVC轧机中采用的板形控制新技术,及新技术在板形控制系统中的控制策略

  • 标签: 冷轧板形控制 新技术
  • 简介:通过对金川集团压缩风资源利用现状的调研,提出针对性的优化整合策略。通过对压缩风管网实施集中+分布式网格化供风模式,采用定压+自动双式混联控制,使供风设备与供风工艺匹配更加科学,从而构建起高效节能的压缩风资源应用新体系。

  • 标签: 压缩风 管网 集中+分布式 网格化 智能调节 混联控制
  • 简介:本文以锅炉在化学清洗过程中的安全策略与防护措施为研究对象,立足于锅炉化学清洗的一般性操作程序,从化学清洗前期的准备工作、化学清洗试剂的选择以及废液的处理这三个方面对其进行了较为详细的分析与阐述,并据此论证了做好安全与防护工作在提升锅炉化学清洗质量、维护企业正常生产运行过程中所起到的至关重要的作用与意义。

  • 标签: 锅炉 化学清洗 缓蚀 安全 防护
  • 简介:资源型企业日益认识到,在日益竞争激烈的国际资源市场上,成功的人力资源管理可以帮助企业实现有效规避风险、改善企业绩效等目标。但是企业运营中不可避免地存在着人力资源管理风险,为了提出有效的解决之道,文章首先介绍了企业人力资源管理风险的定义、特点及主要种类;之后简要归纳现阶段我国资源型企业在跨国经营中存在的六种主要风险,着重介绍了人力资源管理风险;最后通过考察英美资源集团有限公司海外资源产业项目中所采用的一些风险规避策略,认为我国资源产业在实施"走出去"战略,参与国际资源型产业项目中应着重注意三个方面:明确标准、科学招聘;强调育人、重视培训;赏罚并举、有效激励。

  • 标签: “走出去”战略 跨国经营 资源型企业 人力资源管理 风险规避策略 英美资源集团