简介：近年来，吉林省始终以改革创新精神，研究和把握新形势下党员教育管理工作的规律特点，努力加强党员队伍建设。重视抓好发展党员工作，从2009年起，省委每3年制定一个发展党员规划，每年制定下发年度指导计划，切实加大在青年工人、农民和知识分子中发展党员工作力度，党员队伍结构不断改善，质量不断提升。

简介：天津港集团公司有劳务员工20938名，与正式员工实行管理上一样规范、素质上一样提高、政治上一样关心、权益上一样维护、生活上一样照顾。在港口不断发展和劳务员工队伍不断壮大形势下，其管理也存在一些问题，今后应在增强工会干部做好这方面工作自觉性、落实《集团公司工会加强劳务员工工会组织建设的管理办法（试行）》、建立劳务员工思想动态预警机制、增强劳务员工维权机制建设力度、加强对劳务员工的人文关怀等方面努力加以解决。

简介：当前机关职工民主管理工作,存在着认识上不到位、操作层面制度设计不完善、活力不足等问题。今后应进一步加强党的领导,进一步完善其工作机制,进一步丰富和发展职工民主管理工作的内容与实现形式,进一步提高职工参与的能力与水平。

简介：为了适应两岸大交流、大合作、大发展的新形势,北京高校赴台交换生数量不断上升,但在交换生的教育管理工作中却出现一些新问题,如对两岸交换生政策规定宣传力度不够,办理赴台审批环节繁杂,交换生经济资助体系不完善等。为此,北京高校要开设与台湾问题相关的课程,并加强学生的思想政治教育,使其自身做好全方位准备;教育部门要尽快制定和完善针对两岸交换生教育管理方面的政策文件,以规范交换生教育管理工作;涉台工作部门要简化学生赴台交流审批手续,以提高其工作效率。