简介：'今天,借助网上党支部这个平台,我们讨论一下张树同志的入党转正问题。现在举手表决,同意张树同志按期转为正式党员的请举手.'没有会议室,没有主席台,与传统的会议模式不同,汤原县太平川乡开发村党支部正在利用'网上党支部'召开党员大会,天南地北的本村流动党员都能参与其中。2012年年底,在汤原县远程办的技术支持下,太平川乡作为全县的试点,率先启动'网上党支部'建设。出于对

简介：市场经济条件下如何发挥流动党员的先进作用，始终是农村流动党员教育管理工作的重点和难点。为此，淮南市潘集区昆山流动党支部进行了可贵的实践探索与工作创新，取得了一定的实际成效。

简介：流动人口服务管理工作是一项艰巨复杂的社会工程，晋江市是福建省流动人口较为集中的地方之一。2010年10月，晋江市被中央综治委确定为社会管理创新试点，以此为契机，结合新形势下流动人口服务管理工作的特点和要求，努力探索流动人口管理和服务的有效措施，具有重大意义。

简介：对于普通老百姓来说，投资理财是个与自己息息相关的话题，却又总是有种雾里看花终隔一层之感。股票、股票基金等产品对于大多数风险规避型投资者来说是不敢涉足的雷区，很多人仍然选择将资金存入银行以求安稳。不少储户为了多增加一点利息收入，“货比三家”后准备将存款转移到利率更高的银行。

简介：近年来,针对非公企业部分流动党员身份难确认、作用难发挥、权利难保障的现实问题,乐山立事达实业有限公司党委开展了流动党员＂双重组织关系＂管理试点工作,采取尊重党员意愿、确认党员身份、坚持平等相待、发挥＂双管效应＂、简化转办手续、注重党务细节等措施,使公司党员组织关系管理取得了成效。今后,公司将推行＂三项津贴＂、健全＂四双＂措施、完善＂七项＂制度,进一步推进和深化流动党员＂双重组织关系＂的试点工作。

简介：改革开放30多年，晋江经济蓬勃发展，迅速壮大。随着现代化进程不断推进，越来越多的流动人口来晋江务工、经商、安家。流动人口大幅增长，一方面，为晋江提供了充足劳动力，带动了各个层次产业的快速发展，创造了大量的社会财富。另一方面，也导致住房、医疗、教育等公共资源的供应紧张，给社会管理带来巨大压力。立足晋江实际，以感情留人，以待遇留人，以制度留人，积极探索流动人口服务管理和服务的有效措施，对促进晋江经济社会持续快速发展，建设“幸福晋江”具有重大意义。

简介：<正>一个企业要想获得长足且稳定的发展,企业员工自然是宝贵财富。近日相关的一项调查显示,苏州企业正面临人才流失的挑战,员工流动率高达20%,且苏州约一半的公司未采取任何的员工保留计划。苏州有47.2%的公司没有采取合适的人才保留战略,说明苏州雇主对员工保留未给予足够重视,这让人颇为担忧。在相关的调查中,29.3%受访雇主的员工流动率达到20%,这些受访雇主中有5%-10%的员工正打算离职。20%的雇主称其员工流动率介于10%-15%之间。显然,为了控制这一

简介：在中国现有的三大医疗保障制度中，对于人口庞大的异地流动人口尚未顾及，流动人口的医疗救助和健康状况需要全社会的共同关注。农民工作为流动人口中的生力军，其就医难、看病贵、医疗负担重，是他们最大的生存压力之一，因病致贫、因病返贫的现象也是全国的普遍现象。，温岭市从当地实际出发，自2006年以来走出一条既不同于社会保险又不同于商业保险的“农民工医疗互助”的新路。其基本经验为：按“个人出一点、企业拔一点、政府补一点、社会捐一点”的办法进行医疗互助基金的筹措，探索总结出“以收定支、定额补偿、收支平衡”的保障原则和建基金不建个人账户、基金专款专户专用以及独立核算的基金运作方式，使农民工、企业和社会都从中受益，为中国流动人口的医疗救助提供了难得的借鉴和参考。

简介：2013年6—12月，我院社会工作系派出近200名大学生志愿者，分别到广州市五个区共五十所学校开展“红领巾健康流动课堂”活动，累计服务少先队员近2800名。