简介：见到许艳红法官时,她正和同事整理案卷。许艳红的大办公桌上放满了各种案件的卷宗,她戴着一副黑边眼镜,手边放着一个大保温杯,语气轻柔,神色坚定。1987年毕业后,许艳红被分配到湘潭市岳塘区法院,先后在行政庭、经济庭、书院路法庭、建设路法庭、立案庭、审监庭、刑庭、民二庭、执行局等部门从事刑事、民商事审判和执行工作。

简介：民众科学素质的提高，不论是对于实现个人的全面发展，还是对实现国家的全面发展都具有重要作用。全面了解我国居民科学素质可以为相关科普、文化政策的制定提供有效的依据。本文从“中国城市居民科学文化素质调查”的20年截面数据出发，将民众的科学素质变迁分解为世代效应与年龄效应。观察中国居民尤其是青年群体的科学素质变迁。结果发现，不同年龄、不同世代群体的科学素质变化程度不同，青年群体不论在科学素质总体水准，还是在二十年间的科学素质变化上，均比其他年龄群体具有较好的表现。对此，本文从提升基础教育投入、发展继续教育、增加科普教育普及度的角度提出政策建议。

简介：不受制约的权力将导致腐败，腐败蔓延至社会将扭曲社会赏罚机制，导致社会成员相互侵害，恶化社会心态滋生群体之间相互仇恨，践踏社会底线致使社会道德秩序失范。缓解腐败的社会危害，遏制腐败的社会蔓延需要将公众纳入整个国家反腐败的进程之中。

简介：岑巩自2016年掀起脱贫攻坚大会战以来,刷新思维创新举措,探索出'一核四纵'帮扶格局,即以党组织发挥帮扶核心作用,建好农民土专家帮扶、大学生回乡创业帮扶、农民工返乡发展帮扶、工商企业帮扶等四支纵队,合力攻克贫困,推进脱贫战局。一、党建引领,党组织'三联五帮'彰显核心作用县里成立扶贫开发领导小组,并组建脱贫攻坚指挥部,由党政领导挂帅,将决战贫困记在心上、抓在手上、扛在肩上。各乡镇、村党组织发挥战斗

简介：随着女性公务员人数不断增加，相应而来的女性公务员阻滞现象也逐渐显现。解决女性公务员职业阻滞问题，必须全面系统分析女性公务员职业发展阻滞机制的系统构成、内在涵义与“系统性、复杂性、层次性与动态性”特性。探究其形成机理，通过充分发挥与我国女性公务员职业发展相关的非正式制度的引导功能，增强与我国女性公务员职业发展相关的正式制度的供给能力等途径，消除其产生的“短板”与“疏板”效应，才能实现女性公务员职业发展的可持续性，提升女性公务员参政议政的能力与机会，提升国家公务员整体执政能力与执政效率。

简介：“针对个别人员思维转换不快、法治素养不高、法治能力欠缺、融合贯通不深等问题,加速推动全面深度融合。在人员搭配上,以新老结合、交叉互配方式,进行混合编排、优化组合。在思维转换上,深度交心谈心,广泛实战练兵,开展个案研讨,从一开始就把‘规则’刻印在心。”在首届“天府廉政论坛”上,广元市委常委、市纪委书记、市监委主任隆斌,作为会上六名纪检监察实务工作者之一,做了题为“推动实现‘1+1>2’的倍增效应”的主题发言。论坛间歇,隆斌接受了廉政瞭望记者采访,他谈到,监察体制改革之初,一些转隶干部刚到纪检监察系统时,多有不适应;同时,一些老纪检人面对新的环境、新的工作方法和业务知识,也倍感吃力。纪检监察队伍思维模式转换不快,政治意识不够,业务融会贯通不深,怎么办?制度建设滞后,配套协同性较差,怎么改?广元市纪委监委加速全面融合,推动监督检查和审查调查实现质数双升,探索出了一套颇有成效的经验。