简介：党校的信息化建设，给档案管理工作带来的机遇和挑战，以智慧党校建设为契机，顺应形势、转变思路，把档案管理模块嵌入到智慧党校的建设中，为全面提升党校系统核心竞争力和办学科学化、现代化水平贡献出档案事业与时俱进的力量。

简介：随着近年来信息技术的不断发展,信息技术已经应用到社会各项事业的发展中。档案管理作为高校行政管理工作的重要组成部分,近年来也逐渐地将信息技术应用到日常工作中。当前,高校档案管理工作存在着档案管理设备老化、缺乏档案管理的信息化意识、档案管理后备人才不足等问题,这些已影响到了高校档案管理的服务质量和运营管理质量。做好信息技术背景下的高校档案管理改革,必须要加强高校档案服务信息化意识,把握高校档案服务的创新性,加强网络技术的运用,积极培养档案管理后备人才。

简介：长期以来,政府管理的模式和方法一直处于相对稳定的状态,对于新出现的问题和挑战会通过较长的周期和较为缓和的方式逐步调整并解决,但目前以信息技术为代表的新技术、新业态、新模式的迅猛发展,带来了一系列后果严重、发展迅速、影响普遍的管理问题,迫使政府管理从“创、借、放、保、试”等方面探索新的自我调整范式。

简介：纳米技术是继信息科技、生命或生物科技之后被广泛关注的学科领域。科学界普遍认为，纳米技术是21世纪经济增长的主要引擎，它将给医学、制造业、材料和信息通信等诸多行业带来革命性的变革。

简介：成都拥有丰富的科技创新资源,有四川大学等高校56所,高分子材料工程、电子薄膜与集成器件国家重点实验室等国家级研发平台84个,有两院院士33人,国家'千人计划'专家169人。近年来,全市涌现出一大批具有国际、国内领先水平的创新成果,数量和质量均居副省级城市前列。但科技成果转移转化效率不高,特别是本地转化率较低的问题,制约了成都市科技创新整体实力的提升,迫切要求突破体制机制障碍,打通政产学研用协同创新通道,加快推动科技成果转化,带动产业提升能级、跨越发展。为深入贯彻成都市第十三次党代会精神,加快建设西部科技中心和国家创新型城市,支撑全面体现新发展理念的国家中心城市建设,成都市科学技术局印发《关于创新要素供给培育产业生态提升国家中心城市产业能级科技成果转化政策措施的实施细则》,作为细化落实'产业新政50条'的具体举措,从十个方面引导和支持成都市科技创新,为推动产业转型、完善产业生态、提升产业能级提供支持和保障。

简介：“提取自北欧深海三文鱼”、“精华胶囊立即释放密集修护力，直达肌底，强韧透亮”、“逆时抚痕，为肌肤紧塑微结构网”、“鎏金焕变，逆转时光”……说真的，每次听到这些词我都忍不住想笑，不看还以为是科技革命又爆发了呢，一看，哇!原来是“舒颜抚纹精粹乳”、“紧致小脸精华液”、“肌底修护塑颜霜”的最新广告力作……

简介：金融科技是技术驱动的金融创新,它以前沿信息技术的巨大进步为前提,使得金融服务突破了时间和空间的限制、信息网络化和透明化、金融服务的交易成本大幅下降、金融功能场景化。金融包容水平不足,传统金融体系没有满足草根群体的投融资和小额支付的需求,为金融科技的发展留下了空间。金融科技的功能使它具有显著的金融包容效应,即缓解信息不对称、降低交易成本等金融市场摩擦,平衡金融包容公益属性和商业属性之间的矛盾,培养社会诚信意识,有效扩大金融服务覆盖率等。应该加强理论研究和人才培养,完善法律法规和金融监管,推动金融科技企业与金融机构之间的战略合作,以便实现金融与科技的深度融合,提升金融包容水平。

简介：近日，南海淀区文委、博彦科技股份有限公司党委、工会共同组织的“青春照耀——2017年中关村国际青年艺术季系列活动”之“传承爱同情，共筑博彦梦”在博彦科技多功能厅成功举办，吸引了200余名职工现场观看。

简介：2017年将迎来个人诚信体系建设的高潮，国家发改委副主任连维良18日在媒体通气会上表示，要以信用记录为基础，建立个人信用档案，反映个人诚信情况，信用记录要准和全。包括律师、教师、医师、执业药师、会计审计人员、房地产中介从业人员、金融从业人员、导游等14类从业人员。（1月20日人民网）

简介：近年来,湖南科技大学纪委深入贯彻落实党的十八届历次全会和中纪委历次全会精神,按照'转职能、转方式、转作风'的要求,坚持'三抓'——抓制度、抓队伍、抓落实,层层传导压力,构建'三全'——全方位、全职员、全过程监督体系。强化对决策权、执行权的监督,有效防止和避免权力滥用,为教书育人、廉洁从政营造风清气正、和谐奋进的政治生态文明环境。学校党风廉政建设和反腐败工作取得了较好的成绩,先后3次被评为全省反腐倡廉建设先进单位,1次被评为全省教育系统反腐倡廉建设先进单位,5次被评为湘潭市反腐倡廉建设先进单位。

简介：政策评估是公共政策理论与实践的重要内容。目前的政策评估主要基于政策实施的进展和结果（与政策设定的目标相比）来进行。政策文本分析主要着眼于文本内容的挖掘和分析。本文初步建立了基于政策文本分析的科技政策评估的概念模型,并进行了实证研究。结果表明,这一概念模型简单有效,值得进一步完善和推广。

简介：企业是创新的主体,科技型中小企业是最具活力、最具潜力、最具成长性的创新群体。加快培育和发展科技型“小巨人”企业不仅是转方式、调结构的有效抓手,更是适应新常态、贯彻新理念、深化供给侧结构性改革、全面推动创新驱动发展战略的重要举措。本文结合武汉市科技“小巨人”企业发展现状,在收集上海、天津、四川、广州、苏州等有关城市成功做法等大量资料基础上,对如何提升武汉市“科技小巨人”企业培育成效方面提出了相应对策建议。

简介：2014年10月至2016年6月，中央组织部在全国部署开展了干部人事档案专项审核工作。中央组织部把干部人事档案作为衡量干部德特别是对党忠诚与否的重要方面，把专项审核工作作为提升干部工作公信力的有力抓手，与“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育等结合起来，将干部人事档案存在的问题列入各级领导班子和领导干部整改范围；制定实施方案，明确9个工作步骤，

简介：党的十九大报告指出,创新是引领发展的第一动力,是建设现代化经济体系的战略支撑。强调从现在到2020年,是全面建成小康社会决胜期,要紧扣我国社会主要矛盾变化,坚定实施科教兴国战略、人才强国战略、创新驱动发展战略等;到2035年,要实现科技实力大幅跃升,跻身创新型国家前列。提出要加快建设创新型国家,并在基础研究、应用基础研究、创新体系建设、创新文化、创新人才等方面作出战略部署。这些科学论断、重要目标和重大部署,为成都市科技创新工作指明了前进方向,提出了更高要求。

简介：新建本科高校已占全国普通本科高校的“半壁江山”,人事档案信息化建设工作却相对缓慢,主要存在着基础设施建设相对滞后、专业人才缺失、信息来源单一、信息利用不充分等问题。在信息化建设过程中,应注意在较长的一段时期内,纸质档案与电子档案并存,电子档案依据人事发展规律收集数据信息,尤其要注意把好人事信息安全关。新建本科高校人事档案在信息化建设过程中,要高度重视人事档案信息化建设,加大投入力度,加强档案管理人员的培训,树立“大人事档案管理”意识,健全人事档案管理制度,提高人事档案管理质量与效率,为高校的科学决策、选人用人提供科学依据。

简介：在导向性、客观公正性、服务实战以及科学性原则的指导下,从创新基础资源、学生个体能力、参与创新活动、实战学习锻炼和科技创新成果五个方面构建评价体系,采用层次分析法确定指标权重,用模糊综合评价方法对江苏警官学院学生科技创新能力进行评价,结果与实际相符,从而验证了评价模型。由此,公安院校可以利用此体系进行自查,及时发现自身优劣,以便采取相应措施。

简介：近年台湾地区高等教育蓬勃发展,＂普通大学技职化＂及＂技职校院学术化＂的结果将高等教育导向能呼应产学需求、培育学有专精的＂专家＂养成教育。在此发展之下,属于高阶批判能力养成的专业伦理教育是相对被忽视的。专业伦理教育在各大专院校或有零星的课程开设与讲座,也有部分的学校在机构与政策上给予程度不等的重视;随着公部门资源挹注教学卓越计划与评鉴,以及关键的通识教育中程纲要计划,＂工程伦理教育＂在高等教育的体制上逐渐找到着力点,在教学内涵以及理念发展上也有了更广泛的讨论。本文在文末谈及台湾推动工程伦理教育普遍存在的一些困难,以飨学界共同面对与超克。

简介：在构建区域性科技创新中心的过程中,济南需要推动人才的国际化发展。国家＂一带一路＂倡议的提出、济南＂四个中心＂建设的构想、新兴产业发展的需要、丰富的科创平台支持、高校＂双一流＂建设的契机,都为济南人才国际化提供了良好机遇。完善人才国际化顶层设计、优化国际人才引进环境,改善本土科技人才国际化培养环境,是推动济南人才国际化的重要途径。

简介：在科技补贴政策的微观效率研究上,基于挤入或者挤出效应研究者文献较多,但是基于寻租视角研究者却甚少,亦或有忽视.本文通过寻租视角分析和研究了政府科技补贴的微观创新效率.结果证实,在寻租企业中科技补贴未能达到预期的政策效应,企业的科技创新效率没并有显著提升.进一步的研究结果表明,寻租企业在获得科技补贴后其在职消费显著增加,这意味着企业可能挪用或者减少了原本用于研发的投入资金.本文结论的政策含义是,腐败治理和科技创新并非两个完全无关的领域,腐败治理能够在净化社会政治环境的同时提高科技补贴政策的微观创新效率.

简介：2016年11月7日至19日，我参加了中组部第五期中瑞项目2016年甘肃行动学习子项目“第二期兰白科技创新改革试验区科技金融人才培训项目”，赴瑞士进行了为期14天的学习考察。行走之前，带着探究的兴趣和疑问，我对以钟表、机械、医药、食品为代表而享誉世界的瑞士制造作了些初步了解，对以执着和创新为内核的瑞士工匠精神也作了概念性的认识。