简介:摘要目的研究日本在举办东京奥运会期间(包括前后14 d)的新型冠状病毒肺炎(简称"新冠肺炎")疫情特点,为今后大型国际性体育赛事的防疫提供参考。方法收集东京奥运会期间的全球、日本及涉奥人员新冠肺炎发病数据,用描述性流行病学方法、分布滞后回归分析和卡方检验对疫情特征进行分析,探讨东京奥运会防疫措施及效果。结果2021年7月6日至8月22日,日本新冠肺炎新增确诊病例数共468 564例,东京新冠肺炎新增确诊病例数共138 690例,发病均呈急剧升高趋势。日本3 d前和东京1 d前的发病率与奥运代表团的发病率正相关。涉奥人员中新冠肺炎新增确诊病例数共538例,发病呈先升后降的趋势,病例主要集中在奥运服务人员,占总病例数的53.72%。各大洲代表团发病率之间有差异(P=0.026),中美洲代表团发病率最高(6.06%),北美洲代表团发病率最低(0.33%);团体项目的发病率(0.83%)与单人项目的发病率(0.32%)比较,差异存在统计学意义(x2=5.004,P=0.030)。结论东京奥运会期间,日本采取的防疫措施具有一定效果,涉奥场所未发生大规模的新冠肺炎暴发疫情,疫情总体可控。
简介:摘要目的系统探讨东京2020年奥运会和残奥会(简称"东京奥运会")和北京2022年冬奥会和冬残奥会(简称"北京冬奥会")在各自疫情形势下的防控效果,为未来传染病大流行背景下大型集会筹办工作提供启示。方法系统检索东京奥运会和北京冬奥会相关文献及数据,利用公开数据对二者病例构成、发现方式、发病趋势及外溢情况进行比较分析。结果东京奥运会共报告新冠肺炎阳性人员869例,其中奥运会546例(62.8%),残奥会323例(37.2%);海关筛查发现55例(6.3%),常规筛查发现814例(93.7%);运动员41例(4.7%),其他利益相关方828例(95.3%);入境人员249例(28.7%),本土居民620例(71.3%);未对城市层面造成大量外溢传播。北京冬奥会共报告新冠肺炎阳性人员535例,其中冬奥会509例(95.1%),冬残奥会26例(4.9%);海关筛查323例(60.4%),常规筛查212例(39.6%);运动员及随队官员209例(39.1%),其他利益相关方326例(60.9%)。无外溢病例报告。结论东京奥运会与北京冬奥会举办期间所面临的国内外疫情形势截然不同,其新冠阳性人员构成及传播情况虽有较大差异,但结合各自背景来看,均取得了较好的防控效果。
简介:摘要目的探讨逆境商在新护士转型冲击与工作准备度间的中介效应。方法本研究为横断面研究。采取便利抽样法于2021年5—6月选取山东省3所三级甲等医院的242名新护士作为研究对象,采用一般情况调查表、新护士转型冲击量表(TSS-NGN)、逆境商量表(ARP)与毕业护士工作准备度量表(WRS-GN)对其进行调查,采用Pearson相关分析检验转型冲击、逆境商与工作准备度间的相关性;采用AMOS 23.0软件构建结构方程模型。本研究共调查242名新护士,收回有效问卷228份,有效回收率为94.21%。结果228名新护士的工作准备度总分为(279.04±47.73)分,转型冲击总分为(81.43±22.22)分,逆境商总分为(132.39±15.00)分。转型冲击与逆境商、工作准备度均呈负相关(r值分别为-0.307、-0.291;P<0.01),逆境商与工作准备度呈正相关(r=0.339,P<0.01)。结构方程模型分析结果显示,逆境商在转型冲击与工作准备度间起部分中介效应(β=-0.243,P<0.01),占总效应的38.76%。结论新护士的工作准备度处于中等偏上水平,医院护理管理者应注重培养新护士的逆境商,以减轻转型冲击对新护士工作准备度的消极影响,从而实现其从学校到临床护理工作的良好过渡。
简介:摘要目的分析北京2022年冬奥会医疗急救转运情况,探讨疫情下举办大型赛事医疗救治保障,为合理统筹并优化冬奥场馆和涉奥酒店急救资源和救治流程提供依据。方法回顾性分析2022年1月27日冬奥村正式启用至2月20日冬奥会闭幕期间北京和延庆赛区涉奥医疗急救转运情况,分析冬奥会与城市、场馆与酒店急救服务等方面的情况。结果北京2022年冬奥会期间,涉奥人员平均每万人急救转运7.5人次,其中损伤与疾病类病例平均每万人为4.8人次、涉奥疫情相关病例平均每万人为2.7人次。涉奥酒店急救服务是场馆的1.7倍;主要疾病类型为疫情相关性疾病467例(39.51%)、外伤236例(19.97%)、呼吸系统疾病165例(13.96%)、消化系统疾病65例(5.50%)、心血管疾病48例(4.06%)、皮肤疾病38例(3.21%),手部冻伤3例。结论北京2022年冬奥会期间医疗急救服务平稳有序,外伤和上呼吸道感染是冬奥会期间最主要的伤病,运动员以外伤为主,无危重病例,工作人员急救转运比例较大,应予以重点关注。
简介:摘要目的探讨以健商理论为基础的全程健康教育对胃癌合并糖尿病患者术后的影响研究。方法选取2018年10月至2020年2月胶州市第二人民医院收治的胃癌合并糖尿病患者142例,随机分为对照组和观察组,各71例。对照组患者给予常规健康教育干预,观察组患者给予以健商理论为基础的全程健康教育模式干预,观察并比较两组患者干预前后的健商评分情况、生活质量及自我管理能力。结果实施以健商理论为基础的全程健康教育模式干预后,观察组患者的健商评分显著高于对照组,生活质量量表(QLQ-C30)评分显著高于对照组,自我管理能力量表(SDSCA)评分显著高于对照组,差异有统计学意义(P<0.05)。结论实施以健商理论为基础的全程健康教育能够显著提高胃癌合并糖尿病患者的健商水平,增强其自我保健意识和自我管理能力,提高疾病期生活质量。
简介:摘要目的:调研中国眼科专科医院伦理委员会建设现状,了解其建设及运转情况,以发现存在的主要问题并提出相关解决对策。方法:横断面研究。采取便利抽样并结合网络发放的方式,于2018年10月至2019年10月对全国33家眼科专科医院的伦理委员会展开调查,内容包括伦理委员会概况、建设、运行等。选取有效问卷数据,采用描述性统计分析进行数据分析。结果:33家眼科专科医院中,21家(64%)设立了伦理委员会,另外12家(36%)没有设立伦理委员会。21家设有伦理委会的医院中有12家设置独立伦理委员会,9家设有专职秘书/工作人员,4家伦理委员会无院外委员,7家伦理委员会未制定主审制,4家未开展年度/定期跟踪审查,3家伦理委员会没有对本单位的研究者开展伦理相关内容培训。结论:眼科专科医院伦理委员会存在隶属关系混乱、成员组成不合理、委员培训不到位、缺乏伦理审查的全程性等问题;眼科专科医院仍需在伦理委员会设置、人员构成、有效的保障条件、委员的有效培训机制、规范的伦理审查程序等方面加强建设。建议以成立眼科专科医院伦理协作审查联盟的方式,积极推进联盟内成员单位伦理委员会的规范化建设,修订和完善标准操作规程,在提高伦理审查效率的同时,促进眼科专科医院伦理委员会规范、高质量地发展。
简介:摘要目的探讨基于健商评估的协同式分级营养支持在慢性肾病血液透析患者营养管理中的应用效果。方法2019年6月至2020年6月应用随机数字表将该院慢性肾病血液透析患者96例随机分为观察组及对照组,每组48例。对照组血液透析期间行常规营养指导,观察组血液透析期间实施基于健商评估的协同式分级营养支持,比较两组干预前后健康管理行为、营养状况及健商分数的变化。结果干预后观察组饮食管理行为、饮食知识、健商评分较对照组显著提高,血清总蛋白、血红蛋白(Hb)、转铁蛋白(TRA)、McDonald营养学指数较对照组显著改善,营养不良发生率低于对照组,差异有统计学意义(P<0.05)。结论采用基于健商评估的协同式分级营养支持对慢性肾病血液透析患者进行干预,可提高患者饮食管理行为,改善患者营养状况,降低患者营养不良发生风险,提高患者血液透析效果。
简介:摘要我国著名儿童呼吸内科专家,中华儿科杂志第10~12届编委、第13~16届特约编委,武汉儿童医院小儿呼吸内科、病理科奠基人,原儿科教授、主任医师,第四届中华医学会中国儿科医师终身成就奖获得者,中国共产党优秀党员董宗祈教授因病医治无效,于2022年11月16日11时26分在武汉逝世,享年88岁。
简介:摘要造血干细胞移植(HSCT)是迄今为止最为有效和成熟的人体干细胞治疗技术。靶向BCR-ABL基因的酪氨酸激酶抑制剂(TKIs)药物伊马替尼问世,开启了人类肿瘤分子靶向治疗的新时代。近年血液肿瘤领域兴起了免疫细胞治疗,最为成功的是CD19 嵌合抗原受体T细胞免疫疗法(CAR-T)。新型靶向药物和免疫细胞治疗是否会取代HSCT?不论新型靶向药物,或是免疫细胞治疗,和HSCT都不是彼此互为对手的关系,也不存在谁取代谁的胜负之争。每种治疗方式,有各自独特的优势和限制,也都在不断改进、优化、丰富。期待各种治疗方式的有机组合,强强联合,扬长避短,使更多的血液肿瘤患者受益。
简介:摘要目的了解张家口冬奥村综合诊所医疗保障人员闭环期间健康状况,对其影响因素进行分析。方法对医疗保障人员进行问卷调查,收集性别、年龄、体重指数、婚姻状况、学历、职称、是否规律体育锻炼、是否报告相应系统症状或疾病、工作时长、穿防护服工作时长、夜班工作时长、多维疲劳量表(MFI-20)评分及自编闭环下健康人群症状或疾病评分(customized symptom and disease score, CSDS)等信息,进行统计学分析。结果MFI-20评分在是否进行规律体育锻炼、是否报告呼吸、消化系统症状或疾病、穿防护服工作时长的差异有统计学意义(P<0.05);CSDS<3分组和≥3分组的是否规律体育锻炼、工作时长、穿防护服工作时长、夜班工作时长、MFI-20评分等因素,差异有统计学意义(P<0.001),其中穿防护服工作时长、夜班工作时长、MFI-20评分为保障人员闭环期间健康状况的独立危险因素(P<0.05)。结论医疗保障人员在闭环下的健康状况值得引起重视,疲劳是普遍存在的,而疾病或症状则以呼吸系统和消化系统最为多见;MFI-20评分能很好地提示疲劳状态、预测患病风险;穿防护服工作时长、夜班工作时长、MFI-20评分为CSDS≥3分的独立危险因素,规律的体育锻炼、减少夜班时长和穿防护服时长可降低疲劳状态、减少疾病的发生。