简介:RichardPinder挥别阳狮阳狮环球(PublicisWorldwide)现任首席运营官理查德一平德(RichardPinder)目前已经正式离开这家效力五年的公司。业界认为,Jean—YvesNaouri最近被任命为阳狮环球执行董事长,也是Pinder离职的导火索。
简介:作为服务社会的重要组织。事业单位的体制改革正在深入的进行,人事档案管理作为事业单位管理工作的重要组成,通过资料和文件的记录,起到发展和组织人才的重要作用。在新的发展时期,人事档案管理创新成为形势所趋。文章围绕事业单位体制改革,对人事档案管理创新进行分析,寻找有效途径,推动事业单位的发展有着重要的意义。
简介:本文针对当前国企培训管理工作中存在的问题进行深入的研究,提出了加强国企培训管理的有效途径。
简介:党的十七大报告提出了科学发展观,其核心是坚持以人为本。学习实践科学发展观,对做好人事档案管理工作具有非常重要的指导意义,在科学发展观指导下,人事档案工作要树立"以人为本"的人性化管理理念,本文就实践科学发展观,坚持以人为本的管理理念,结合档案管理工作实际,简要地谈谈自己的看法。
简介:在现阶段传统的管理会计理论以及方法已经不能满足企业发展的实际需求,而战略管理会计能及时为管理者提供多样化的信息,使企业获得持续的竞争优势。本文分析了现阶段战略管理会计在我国的应用现状,并提出了促进其发展的对策。
简介:随着社会经济的发展,我国企业对于管理会计的应用越来越重要。影响管理会计发展的重要因素是环境因素,它是限制管理会计发展的根本。研究管理会计的应用环境其目的是促进管理会计的广泛应用,优化应用环境,并寻求理论和方法上的革新,以适应市场经济和应用环境的不断发展。本文主要阐述了管理会计应用环境的背景,应用环境的系统机制,应用环境的优化方案和对策。
简介:随着科学技术的不断发展,云计算技术在现代社会发展中实现了广泛应用,在云计算背景下,我国企业传统的管理方式已经无法满足企业发展要求。因此,为了降低企业产品生产成本,为企业发展赢得更大的经济效益。我国企业必须根据自身发展方向和发展目标,制定出符合其发展的管理创新技术。本文从管理观念创新、人力资源管理创新、营销管理创新三个方面入手,对我国企业管理创新的具体措施进行了详细阐述,旨在其能推动我国现代企业的进一步创新与发展。
简介:<正>现在潜规则比较多,前段时间炒得比较凶的是娱乐界的潜规则。这里要讨论的是企业生存潜规则。而且如跨国公司通过不合理的转让定价、贿赂地方政府官员以获得税收优惠等公司层面的生存潜规则也不是这里讨论的问题,这里仅就员工层面,特别是白领员工如何在企业中生存的潜规则进行阐述。大家知道,潜规则就是各行
简介:
简介:有关人体健康,世界卫生组织(WHO)认为有四个决定影响因素:1.父母遗传,15%;2.环境,17%(其中社会环境占10%,自然环境占7%);3.医院、医疗技术,8%;4.个人生活方式、生活行为,60%简言之,个人健康的钥匙掌握在自己手里。健康大门每天是开是关,开大开小,取决于个人的生活方式。四个因素之中,
简介:为了跟上时代发展的步伐,促进我国经济的长期可持续发展,上世纪八十年代起我国就积极进行了国企改革,在改革过程中,遇到的一个重要公司治理问题就是两权分离现象,它将国企改革同公司治理问题紧密的联系到一起。公司治理狭义上指的是持有者对经营者实施的监督及管理,广义上指的是治理的机制及结构等。公司运行过程中权利、责任和利益的有效配置就是治理的功能。在现阶段我国社会经济飞速进步的背景下,加强对国企改革中公司治理相关问题的探讨具有重要意义。
简介:前瞻观点:随着融入全球经济一体化的程度日益加深。随着中国消费者对市场经济体会得越来越深刻。2008年不只是中华民族发展的一个拐点。更是中国企业成长的一个拐点。全球市场更加喜怒无常,考验着中国企业的生存能力。做企业就是经历一个又一个寒冬,永远让自己活在寒冬的企业往往能享受一个又一个春天。而那些安享春天的企业往往捱不过一个寒冬。
简介:企业年金作为我国基本养老保险的重要补充,有利于应对当前老龄化挑战、实现养老保障体系可持续发展、促进长期经济增长。作为中国养老保险的第二支柱,企业年金目前已经引起政府等各方关注,并且逐渐成为社会养老保障体系改革的重点,本文分析了我国企业年金发展过程中的问题,提出完善企业年金发展的策略。
简介:国有企业的改革是一场广泛而深刻的变革,不仅涉及到经济,而且涉及到政治、文化、外交等各个领域。当前,驻马店市国有企业的体制转换和结构调整已进人攻坚阶段,一些深层次的矛盾和问题也集中暴露出来,如何解决这些矛盾和问题,取得国企改革的最后胜利,加快驻马店市工业化的进程,已成为各级政府和企业不得不面对的重大课题,本文结合驻马店市国企改革的现状,谈一些浮浅的看法,供各级政府和企业参考。
简介:作为传统内部审计的延伸与发展,增值型内部审计能够将内部审计与价值增值很好地联系起来,在增加企业利润和优化企业运营方面起到积极作用。本文从增值型内部审计的含义及特点出发,通过分析我国增值型内部审计的发展现状,指出问题,提出对策建议,以期对我国企业管理更加科学有效。
简介:近年来,我国企业的经济效益始终不高。有人将此归结为宏观调控引起的市场疲软。但多年来,我国经济一直保持较快的增长速度,与此相适应的是较为强劲的市场需求,快速增长的背景下是不会产生市场疲软的。以我国的机床产品为例,每年都存在着大量的积压产品。由此看来,似乎机床市场很疲软,然而与此同时,进口机床设备却逐年增加,中国已成为世界第二大机床进
简介:企业统计工作涉及到了企业经营活动,能够对企业经营活动进行有效分析,对企业经营过程中存在的问题进行改进,从而促进企业更好地发展和进步。从现阶段我国国有企业发展情况来看,企业统计如何进行有效利用,符合国企改革发展需要,成为一个重点议题。本文在对该问题分析过程中,探讨了企业统计工作存在的不足,并就其如何更好地应用于国企改革发展,提出了本人自己的观点和建议。
简介:首先,本文对经济制度对企业生产率的影响进行了一系列探讨,包括产权保护制度对企业生产效率的影响和契约执行制度对企业生产效率的影响两个方面;接下来,研究了地区的发展水平和企业的发展速度与经济制度的作用。重点强调了无论是产权保护制度还是契约执行制度都能对企业发展和生产率的提高带来积极的影响。
人事动态
事业单位改革与人事档案管理创新
加强国企培训管理的探索与实践
以人为本管理理念下的人事档案管理探新
战略管理会计在我国企业中的应用探讨
对我国企业管理会计应用环境优化的思考
基于云计算技术的我国企业管理创新研究
中国企业生存潜规则——浅评《中国式管理》
我国企业市场营销反思
中国企业健康力量的钥匙
我国企业品牌的跨国经营之路
试论国企改革中的公司治理问题
路长全:2008年,考验中国企业
我国企业年金发展问题及对策研究
对驻马店市国企改革的探讨
国企改革的市场化和国际化
我国企业增值型内部审计发展问题探讨
我国企业技术创新的现状及障碍分析
简述企业统计如何适应国企改革发展的需要
解构经济制度对我国企业生产率的影响