简介:本文利用2010—2015年我国高新技术企业的数据,以企业生命周期为切入点,实证检验了不同生命周期下高管过度自信与企业创新绩效之间的关系。结果发现:处于生命周期越成熟的阶段,高管越容易过度自信。高管过度自信能提升企业创新绩效,相比于成长期和衰退期,这种提升作用在成熟期的企业中更显著。国有企业的三个生命周期阶段中高管过度自信都不能显著提升企业创新绩效,而在成熟期的非国有企业中高管过度自信能显著提升企业创新绩效。这些细化研究丰富了高管过度自信和企业创新绩效的研究以及企业生命周期理论,为处于生命周期不同阶段的企业提供了高管类型选择和创新决策上的建议。
简介:文友病入膏肓,患的是肺癌。弥留之际,他用那只曾写下过数十万字精彩华章,如今已干枯枯的手臂,紧紧拉住我纤细的臂膀。仿佛乞求我把他从“奈何桥”边,再拉回到这丰富多彩的滚滚尘世中来。“人不到病重的时候,不知道健康的意义;人不到行将就木之时,不知道生命的价值……”久卧病榻的文友依旧才思敏捷:“人哪,可不能拿身板开玩笑!只要活着,我们就得善待生命!”文友要“走”了,他才懂得了“善待生命,珍重健康”的真谛。然而,毕竟时过境迁,悔之晚矣。善待生命,这的确是一个严峻的命题。然而,在五光十色的现代生活中,究竟又能有多少人,从严格的意义上来说,能够真正做到善待生命呢?!我的这位文友,就是“吃喝玩乐抽”无度的“糟蹋