简介：本文就产业技术创新联盟的运行模式及激励机制,对山西产业技术创新联盟进行调研,从联盟的生存环境和内部管理两方面,分析山西产业技术创新联盟运行及激励机制中存在的问题和不足,并提出解决问题的办法和建议。

简介：面对当前我国欠缺与国际接轨的工程科技人才的现状,以计算机与技术专业的教学改革为例,从课程体系创新、课程评价、学生的职业道德与职业素质培养、学生的团队精神塑造、提高教师素质、实习基地建设几方面介绍了开展CDIO的创新型工程人才培养模式的研究与实践过程。

简介：发展战略性新兴产业是我国近年作出的重大战略选择。台州正处于全面建设小康社会的关键时期和推进经济转型升级的攻坚时期,发展战略性新兴产业意义重大。当前台州发展战略性新兴产业发展有了一定基础,但面临不少制度障碍。促进台州战略性新兴产业健康发展,需要从制度上进行创新,应着重在科技体制机制、人才建设、经济体制、融投资机制、政府支持机制等方面进行制度创新。

简介：咸宁市自2000年启动政府采购制度改革以来,政府采购范围和规模逐步扩大,政府采购制度逐步健全,政府采购行为逐步规范,政府采购工作效率逐步提高,政府采购政策功能逐步体现,政府采购队伍建设逐步加强,整体工作取得了显著成效。

简介：高新技术企业具有高投入、高风险等特点,大力发展科技保险,可切实有效分散和化解高新技术企业创新创业所面临的高风险,为高新技术企业发展提供风险保障。福建省应采用＂政府引导,企业决策、市场运作、政策支撑＂的模式,尽快形成多方合力、协同推动科技保险发展的格局,进一步有效激励高新技术企业积极开展研发活动,促进自主创新能力的提升,推动企业成为自主创新的主体。

简介：一国人力资本的地区分布情况会导致一定的FDI流入量的差距,人力资本的高低影响FDI的投资选择。FDI的技术溢出通道与吸收能力以及对经济增长的贡献取决于东道国的人力资本水平,宏观上技术溢出的吸收能力很大程度上是通过企业及行业来体现的。FDI与东道国的人力资本发展能够达到相互促进,进入良性循环。从结构上看,FDI通过较高技术的资本品、先进的技术以及人才进行技术扩散,但其对东道国的溢出必须与人力资本相结合,FDI产生的人力资本效应受到投资结构的影响。