简介：近年来,我国依法行政已取得一定成效,但县级政府在依法行政意识、基础、奖惩、人员素质等方面仍存在一些问题,影响了整个依法行政的实施进展.造成这种现实困境的关键性缘由是其依法行政动力不足.笔者从县级政府与依法行政的内在关联入手,认为依法行政的动力构成为利益型动力和内压型动力.以动力作用机制为突破口,提出提升县级政府依法行政动力作用对策及建议：深植理念、改进评估和实践机理.

简介：从不同视角看，我国高校行政化的成因是不同的。从中外高校比较的视角看，我国高校行政化的成因包括体制因素、现实因素、文化因素。在体制因素方面，主要表现为高校领导主要由政府任免、高校有行政级别之差异、政府部门对高校事务的直接干预；在现实因素方面，主要表现为市场经济的现状、学校自身发展的现实要求；在文化因素方面，主要表现为行政文化较浓厚、一定意义上官本位文化的“流行”。

简介：南宋时期“为斯文宗主”的杨慈湖的思想历来受到重视。在杨慈湖本人,思想与政务两者之间密不可分。杨慈湖所经历的如富阳行政、绍兴施政、两次被荐、乐平教化、进谏皇帝及温州善政等主要政务活动,都是以其对“心”的体悟、理解为基本前提的。杨慈湖的政治主张,因强调“心”的纯然之善的普遍推行而绝对理想化,在实际的政治生活中未能持久地发挥作用。

简介：在分析G2C行政伦理对公共行政价值以及中国行政体制改革的重要意义的基础上，梳理G2C行政伦理及其绩效评估的现状，归纳总结了现行G2C行政伦理绩效评估存在的问题与不足，提出了完善G2C行政伦理绩效评估的策略。

简介：高校教师教学能力的提升是提高教师质量的关键,依托教师教学发展中心开展不同专题、形式多样的教学研讨活动,开发校本资源优势、促进教师教学发展是教师教学成长的路径之一,也是建立现代大学制度的有益探索和实践。教师教学发展中心是构建现代大学教学制度的需要。教师教学能力的提升是高校工作的重要内容，建立有利于教师教学能力提升的校本环境成为高校的重要研究内容。

简介：文章分析了北京高校政工职评中存在一些尴尬状况：政工人员多，参评人员少；硬性指标不高，达标人员少；中级评审易过，高级评审难过等。职称序列不接轨，政工人员年龄大、学历低，职评部门服务缺失等因素是导致尴尬状况持续出现的原因。文章提出了采取细化实施办法、严格考核推荐、提高服务质量等措施来缓解上述状况，努力做好政工职评工作。

简介：一、相关概念的辨析与界定1．“遴选”与“选任”。2．“行政化”概念。二、我国大学校长选任机制“行政化”的表现1．我国大。学校长有着相应的行政级别。不可否认的是，大学校长行政级别在很大程度上左右了大学校长的选任机制。

简介：广州，包容、宜居、崇尚实干、鼓励创新，她是理想家的梦想城。近年来，广州人才队伍建设特别是海外人才及高层次人才队伍建设不断取得新突破、新亮点，记者采访了广州市人力资源和社会保障局、广州留学人员服务管理中心及海外人才代表，期望借此带领读者翻阅广州用心书写的人才服务工作新篇章。

简介：民办高校党建工作对民办高校健康发展有着重要的保障作用。当前,民办高校党建工作中存在的主要问题是：党组织发挥政治核心作用的保障措施有待加强,现有政策落实不到位影响党组织作用的有效发挥,党组织自身建设水平较低政治核心作用不强。针对此种现状,文章提出加强民办高校党建工作的路径主要有：确立党组织在民办高校的领导地位、充分发挥党委的政治领导作用、建设现代大学制度推进科学化管理、加强党的自身建设以及建立健全党建工作的长效机制。

简介：“哒哒哒……”键盘敲打声在我耳边想起，早上8：40，我周围的代码高手又开始忙起来了。我不是一个有太大志向的人，渴望自由自在的生活。刚找到这份工作时，我觉得这个行业挺不错，

简介：不断提升和创新资产管理工作，是摆在高校资产管理工作者面前的一项新课题，也是影响高校又好又快发展的重要因素。文章对当前高校资产管理存在的问题进行了分析。简要介绍了实现资产管理工作新视觉的基本思路。

简介：<正>或许有人认为,专业对口,有一定工作经验,对职业相当满意,而且相比自己跳槽前曾经供职过的公司,规模更大,效益更好,这就是一份好工作。其实不然。职场的环境氛围及公司的企业文化,如果你在里面工作感觉非常不自在,和同事之间的交流时常得不到共鸣,是不是也是一种很糟糕而痛苦的状态?萨玛·伯瓦德克(SamarBirwadker)在开发Good.Co平台之前,就曾供职过一家公司,要规模有规模,要效益有效益,薪水也相当可观。然而,入职后不久他却发现,这家公司独特的企业文化与其本人的个性格格

简介：高校辅导员工作是高校思想政治工作的重要组成部分，作为集鲜明时代特征于一身的“80后”成为高校辅导员队伍的主力军。文章从“80后”现象的社会现状出发，分析了“80后”辅导员工作的现状，并提出了提升“80后”辅导员工作成效的建议。

简介：随着经济的发展，我国青少年犯罪近年来呈上涨趋势。针对我国传统的矫正措施及其弊端。社会工作以其自身特点和优势弥补了不足，它对青少年犯罪矫正的介入具有重要的意义。社会工作的个案方法、小组方法和社区方法的应用可以帮助青少年解决问题，使之更好地回归社会。

简介：《中华人民共和国政府信息公开条例》中明确了档案馆、机关档案室及公共图书馆在政府信息公开体系中的重要地位,同时也对档案馆、公共图书馆的工作提供了新的发展机遇和新的要求。然而目前无论在档案人员工作意识,还是在档案制度建设、信息化水平、管理利用方式方法、保障监督机制上都与政府信息公开的要求有较大差距,迫切需要吸取欧美发达国家先进经验,积极思变与创新,以适应政府信息公开的新形势,促进政府信息公开工作的开展。

简介：改革开放以来，高校德育工作在实践中不断发展，同时也面临着诸多现实问题，其中最突出的就是高校德育工作实效性不高的问题。该文从理顺思路、抓住重点、深入调研、促进发展四个角度，探讨增强高校德育工作实效性的方法。

简介：<正>教育公平是社会公平的重要基础,而造成教育不公平的重要原因之一就是由于家庭贫困而上不起学。要解决上述问题最好的途径之一就是建立、健全国家学生资助政策体系,保障家庭经济困难学生上得起学。让暂时处于不利环境下的孩子能够通过接受教育改变命运,实现梦想,让暂时处于困难状态的家庭看到希望,过上幸福的生活,这是我们党以人为本,执政为民理念的体现。

简介：学生教育和学生管理是高职院校学生工作的两个重要方面，两者工作对接的实践由来已久，但成效并不令人满意。高职院校应在充分认识学生工作教管对接的重要性、紧迫性和美好前景的基础上积极探索教管对接的目标路向，并进一步开展工作模式创新。

简介：针对目前工作流引擎效率不高的问题,从实用的角度出发,提出了一个基于事件驱动的高效柔性工作流引擎设计方法。该引擎操作简便、安全稳定、易于维护和移植,上线近一年来,数据量已达百万级,运行情况良好,在实际应用中得到了检验。

简介：部队要能打仗、打胜仗，离不开有良好身心素质的官兵。有专家指出，心理问题已成为一个突出的社会问题和世界性难题。特殊的军营生活和多样化军事任务，更容易诱发官兵心理问题，个别严重的甚至发生轻生自杀现象。加强人文关怀和心理疏导，促进官兵身心健康，已成为思想政治工作越来越现实的问题。