简介:摘要本文简单介绍了部门内部岗位轮换的概念及意义,笔者以馆陶县供电公司人力资源部的岗位从业现状为出发点,指出了人力资源部门岗位从业现状,并结合实际提出了应对的策略,以及在部门内部实施岗位轮换需要注意的事项。
简介:职业教育校企合作是职业院校与相关企业以共同利益为基础、以就业为导向.以培养适应现代产业发展要求的技能型人才为目标.以培养学生的综合职业能力和职业素养为核心.利用双方有利的教育资源.在人才培养、科技创新与技术服务等方面开展互动合作.寻求共同发展的一种新型、开放的职业教育办学模式。加强校企合作是我国当前职业教育改革和发展的“路径依赖”和动力所在。纵观职业教育比较发达的国家.政府都非常重视发展职业教育.将职业教育视为推动经济发展的“秘密武器”.并采取有力措施引导行业、企业积极参与职业教育与培训,促进校企合作。在我国,职业教育校企合作尚处于实践摸索阶段.政府应该在校企合作中处于什么地位?承担什么职能?发挥什么作用?这是我国职业教育必须首先厘清和回答的基本问题.也是深化职业教育校企合作的逻辑起点。
简介:摘要ISAS教学法是信息检索与分析技能的简称。基于云平台教学空间在高职思政课程中开展ISAS教学法,要把握好分组、选题、探究、考核四个环节分组的合理性是ISAS教学法顺利开展的前提,选题的开放性是ISAS教学法顺利开展的基础,探究的指导性是ISAS教学法顺利开展的关键,考核的公平性是ISAS教学法顺利开展的保证。