简介:摘要目的探讨供应室绩效考核的建立,调动工作人员的积极性和主动性,提高工作效率和工作质量,有力推进了医院优质护理的开展。方法成立绩效考核小组,建立绩效考核方案,组织学习方案,人人了解和掌握绩效考核的内容并实施考核。结果员工工作态度转变,主动性明显增强,工作中自觉、自发,主动、积极,并不断学习供应室的相关标准、要求和制度、职责,工作质量提高,协作成为每个人的常态,临床满意度提高,达到历史最高水平。结论绩效考核是一种公平、公正、公开的考核方式,在供应室实施绩效考核,打破传统的大锅饭,有利于提高供应室工作人员的综合素质,使供应室的管理上一个台阶,半年时间完成了复用物品的集中管理,在推进全院的优质护理中起到举足轻重的作用。
简介:摘要目的分析研究重型颅脑损伤患者建立人工气道的护理方法和效果,为临床护理工作提出依据。方法选取2011年9月到2015年9月重型颅脑损伤建立人工气道患者资料40例实施回顾性分析,为40例患者进行严格无菌操作,确保患者呼吸道畅通,提高对人工气道的管理工作,指导患者进行呼吸功能锻炼等护理方式,总结40例患者的护理效果。结果40例患者通过有效的护理之后,仅6例气管切开患者、4例气管插管患者出现肺部感染,护理质量得到显著提升,患者出现人工气道感染率显著降低。结论针对重型颅脑损伤建立人工气道患者进行有效的护理措施,能够显著减少患者出现呼吸道感染机率,从而降低由于呼吸道感染引发的死亡率,应该在临床护理工作中大力推广使用。
简介:摘要目的依据控制输血严重危害方案(以下简称SHOT方案)建立临床输血不良反应监查制度,对回报的各类输血不良反应进行研究和分析,探讨有效的预防及降低临床发生输血不良反应的手段和措施,指导临床合理用血。方法建立输血不良反应的三级监查制度。结果2013年11月建立输血不良反应监查制度后,辐照悬浮少白细胞红细胞输注比例由19.6%升至39.9%、洗涤红细胞输注比例由0.65%升至0.9%、去白细胞红细胞输注比例由0.45%升至0.6%,总输血不良反应由25例降至4例,每单位血液成分的反应率由0.05%降至0.02%。结论输血不良反应监查制度的建立,使医务人员更有效地诊断、治疗和预防各种输血不良反应的发生,更合理得选择血液成分来减少临床不良反应的发生率,提高临床输血的安全性和有效性,指导临床更加合理用血。
简介:摘要目的探讨曲卡直接穿刺法建立后腹膜腔气腹,实施腹腔镜手术切除肾囊肿、肾上腺肿瘤的临床价值。方法选取我院56例肾脏疾病,以及肾上腺瘤患者作为研究对象。所有患者均进行曲卡直接穿刺建立后腹膜腔的后腹腔镜手术。结果本组56例患者中,有55例获得成功。在病理诊断下,与手术前的诊断结果一致。患者在手术中失血量为30~100ml,失血量少,不需要输血。另外,肾囊肿平均手术时间为50min,肾上腺肿瘤切除手术的平均时间为100min。1例发生轻微皮下气肿。所有患者没有出现并发症。结论曲卡直接穿刺建立后腹膜腔的后腹腔镜手术对患者的创伤小,操作简单,安全性好,而且术后恢复快,取得良好的疗效,值得在临床上推广。