简介:摘要近年来,随着我国医疗体制的不断改革深入,医院人力资源成本管理的重要性也日渐突出,医院人力资源成本管理的问题也逐步受到政府、社会和医院的广泛关注。但就我国现阶段医院的情况来看,很多医院在人力资源成本管理方面不够重视也存在很多问题,对医院的稳定持续发展造成了比较严重的影响。本文就医院人力资源成本管理中存在的问题进行了简要的概述,并对解决对策做出相应的探讨,以期能够推动医院实现人力资源的有效配置,并促进优质医护人员队伍的形成。
医院人力资源成本管理问题与解决措施研究