简介：摘要：目的：通过精细化管理的应用，进一步提升护理服务品质。方法：在临床护理管理工作中，从制度、流程、职责、操作技术等方面进行详细的规范，将常规护理优质化、精细化，更加注重护理细节，做到护理流程环环相扣、紧密衔接。结果：实施精细化管理，护士工作效率明显提高，减少不良事件的发生，提高患者满意率。结论：实施精细化管理，可有效提升护理质量，提高患者满意度，可广泛应用于护理管理工作中。

简介：摘要公立医院是我国医疗卫生事业体系主体，人事管理是医院生存与发展的关键。传统人事管理模式存在理念落后、管理不善、机制欠全等方面缺陷，已大大制约医疗事业的发展。因此，公立医院必须优化医院整体结构性和协调性，提升公立医院人事管理效率。

简介：摘要目的通过精细化管理的应用，进一步提升护理服务品质。方法在临床护理管理工作中，从制度、流程、职责、操作技术等方面进行详细的规范，将常规护理优质化、精细化，更加注重护理细节，做到护理流程环环相扣、紧密衔接。结果实施精细化管理，护士工作效率明显提高，减少不良事件的发生，提高患者满意率。结论实施精细化管理，可有效提升护理质量，提高患者满意度，可广泛应用于护理管理工作中。

简介：【摘要】公立医院是我国医疗卫生事业体系主体，人事管理是医院生存与发展的关键。传统人事管理模式存在理念落后、管理不善、机制欠全等方面缺陷，已大大 制约医疗 事业的发展。因此，公立医院必须优化医院整体结构性和协调性，提升公立医院人事管理效率。

简介：摘要目的通过精细化管理的应用，进一步提升护理服务品质。方法在临床护理管理工作中，从制度、流程、职责、操作技术等方面进行详细的规范，将常规护理优质化、精细化，更加注重护理细节，做到护理流程环环相扣、紧密衔接。结果实施精细化管理，护士工作效率明显提高，减少不良事件的发生，提高患者满意率。结论实施精细化管理，可有效提升护理质量，提高患者满意度，可广泛应用于护理管理工作中。

简介：摘要目的就护士长督导在提升呼吸内科护士用药安全中的作用进行分析。方法对比护理管理的方式展开研究，我院在2018年1月开始将护士长督导护理内科护士管理运用于实际管理工作中，分析管理前后各1年时间内，我院呼吸内科用药不良事件发生率。结果在管理前，共计出现18例用药不良事件，而在管理后仅出现1例用药不良事件，对比可知管理后明显优于管理前，P<0.05。结论在护士长督导管理的作用下可有效提升呼吸内科用药安全率。

简介：摘要：目的 就护士长督导在提升呼吸内科护士用药安全中的作用进行分析。方法 对比护理管理的方式展开研究，我院在 2018年 1月开始将护士长督导护理内科护士管理运用于实际管理工作中，分析管理前后各 1年时间内，我院呼吸内科用药不良事件发生率。结果 在管理前，共计出现 18例用药不良事件，而在管理后仅出现 1例用药不良事件，对比可知管理后明显优于管理前， P<0.05。结论 在护士长督导管理的作用下可有效提升呼吸内科用药安全率。

简介：摘要目的探讨分析优质护理对提升消毒供应中心工作质量的影响。方法将本消毒中心2017年3月~2018年3月在岗工作人员12名及450件医疗器械纳入本次研究，对其进行优质护理专业培训，对比实施前后的医疗器械清洁、灭菌及包装达标情况。结果实施优质护理培训后，本中心工作人员的医疗器械清洁、灭菌、包装达标率均优于实施前，且差异均为明显（P＜0.05）。结论将优质护理应用于消毒供应中心可有效医疗器械的清洁、灭菌、包装达标率，具有推广应用的价值。

简介：摘要：目的：探讨分析优质护理对提升消毒供应中心工作质量的影响。方法：将本消毒中心 2017 年 3 月 ~2018 年 3 月在岗工作人员 12 名及 450 件医疗器械纳入本次研究，对其进行优质护理专业培训，对比实施前后的医疗器械清洁、灭菌及包装达标情况。结果：实施优质护理培训后，本中心工作人员的医疗器械清洁、灭菌、包装达标率均优于实施前，且差异均为明显（ P ＜ 0.05 ）。结论：将优质护理应用于消毒供应中心可有效医疗器械的清洁、灭菌、包装达标率，具有推广应用的价值。

简介：摘要： 目的 : 对不孕症促排卵患者医养结合模式下的护理工作展开探讨。 方法 : 对做好临床促排卵治疗不孕症患者的心理沟通、用药指导及卵泡监测的护理情况进行总结分析。结果 : 促排卵治疗 218 周期的不孕症患者 , 均能积极配合临床治疗和护理。结论 : 采取有效护理措施 , 对提高患者治疗的依从性和稳定治疗的成功率及减少促排卵治疗并发症的发生有重要意义。 

简介：摘要目的对不孕症促排卵患者医养结合模式下的护理工作展开探讨。方法对做好临床促排卵治疗不孕症患者的心理沟通、用药指导及卵泡监测的护理情况进行总结分析。结果促排卵治疗218周期的不孕症患者,均能积极配合临床治疗和护理。结论采取有效护理措施,对提高患者治疗的依从性和稳定治疗的成功率及减少促排卵治疗并发症的发生有重要意义。

简介：摘要目的研究优质护理在提升消毒供应中心工作质量中的应用效果。方法按照优质护理前后的方式将40名工作人员分为两组，优质护理前分为A组，优质护理后分为B组。结果B组的临床满意度明显优于A组。差异有统计学意义（P＜0.05）。结论通过优质护理方式对于提升消毒供应中心工作质量有明显的效果，因此有较高应用价值。

简介：【摘要】目的：研究优质护理在提升消毒供应中心工作质量中的应用效果。方法：按照优质护理前后的方式将 40名工作人员分为两组，优质护理前分为 A组，优质护理后分为 B组。结果： B组的临床满意度明显优于 A组。差异有统计学意义（ P＜ 0.05）。 结论：通过优质护理方式对于提升消毒供应中心工作质量有明显的效果，因此有较高应用价值。

简介：摘要随着人们健康意识的增强和对护理要求的提高，实施标准化流程、创新护理工作模式成了医院管理的必然趋势。本文探讨了标准化操作流程在急诊科护理中的应用，从护理组织管理标准化、护理质量管理标准化和护理技术管理标准化等三个方面进行了具体阐述。

简介：【摘要】随着人们健康意识的增强和对护理要求的提高，实施标准化流程、创新护理工作模式成了医院管理的必然趋势。本文探讨了标准化操作流程在急诊科护理中的应用，从护理组织管理标准化、护理质量管理标准化和护理技术管理标准化等三个方面进行了具体阐述。

简介：摘要随着人们健康意识的增强和对护理要求的提高，实施标准化流程、创新护理工作模式成了医院管理的必然趋势。本文探讨了标准化操作流程在急诊科护理中的应用，从护理组织管理标准化、护理质量管理标准化和护理技术管理标准化等三个方面进行了具体阐述。

简介：摘要目的利用当下网络工具（微信约谈）对神经外科轮科护士实施带教，对其带教质量进行探讨。方法14名神经外科轮科护士于2017年1月轮值到神经外科进行工作，按照不同带教方式将其分组，传统带教方法7名将其分为常规组，其余7名轮科护士在接受常规带教基础上联合微信约谈，将其划分至观察组。互比其带教质量。结果观察组无论在理论成绩和操作成绩，亦是独立工作能力、带教工作满意度上均优于常规组，且P＜0.05。结论在神经外科轮科护士带教工作中运用微信约谈方式，不仅可以提升其理论成绩和操作成绩，同时能提升独自工作能力，且该种代教方法得到了众多轮科护士的好评，故值得推广。

简介：【摘要】目的：利用当下网络工具（微信约谈）对神经外科轮科护士实施带教，对其带教质量进行探讨。方法： 14名神经外科轮科护士于 2017年 1月轮值到神经外科进行工作，按照不同带教方式将其分组，传统带教方法 7名将其分为常规组，其余 7名轮科护士在接受常规带教基础上联合微信约谈，将其划分至观察组。互比其带教质量。结果：观察组无论在理论成绩和操作成绩，亦是独立工作能力、带教工作满意度上均优于常规组，且 P＜ 0.05。结论：在神经外科轮科护士带教工作中运用微信约谈方式，不仅可以提升其理论成绩和操作成绩，同时能提升独自工作能力，且该种代教方法得到了众多轮科护士的好评，故值得推广。