简介：十六大以来，国家颁布了《国务院关于加强地质工作的决定》和《找矿突破战略行动纲要》（2006年1月28日），有针对性地设立国土资源大调查项目、矿产资源补偿费项目、危机矿山接替资源找矿项目等，部署了全国矿产资源潜力调查评价专项，推进了20个重点成矿区带和47片整装勘查区地质找矿，开展了向深海大洋探宝到企业“走出去”积极参与国际矿产资源勘查开发等种种举措，有力地推动着中国地质找矿工作大步前进，取得大量地质找矿成果。

简介：冀东测区是河北省最重要的铁矿资源产区。随着新一代航磁成果的应用，河北省国土资源厅将对冀东测区铁矿地质勘查开展重点部署。今后一段时间，河北省铁矿地质勘查部署将向滦南一遵化国家级整装勘查区和承德大庙铁矿重点勘查区倾斜，并将集中财力重点安排老矿山深部和外围找矿、找矿有利地段异常查证以及新发现矿产地评价项目，切实推进河北实现找矿新突破。

简介：自找矿突破战略行动启动实施以来，国土资源部会同国家发改委、科技部、财政部积极组织，各地加快推进，发现了一批具有世界级储量的大矿，勘查成果超出预期。石油、天然气、铀、钨、钼、镍的找矿取得重大突破，基础地质工作程度快速提高，地质科技创新稳步推进，矿产资源综合利用工作取得重大进展。

简介：“十五”以来，在国家863计划和部地勘配套科研等多个项目资助下，中国地调局广海局一直致力于发展海底热流原位探测技术以及相关研究工作，从高精度海底温度测量研发起步，发展到海底沉积物的地温梯度探测、原位热导率等多项地热学物性参数的测量技术。

简介：经过层层评选，中国地质学会2012年度十大地质科技进展、十大地质找矿成果1月14日在京揭晓。

简介：在国土资源部部长、党组书记、国家土地总督察徐绍史主持召开第28次部长办公会上，审议部署2013年找矿突破战略行动工作。

简介：根据找矿突破战略行动的总体工作安排，2014年度整装勘查跟踪评价及找矿预测与劫鲞技术方法研究主要确定了四项目标任务。

简介：1坚守红线一数量、质量、生态三者并重2012年，我国粮食产量再攀新高，实现“九连增”。“九连增”的背后，是坚守红线提供的强有力的“地支撑”。

简介：通过分析2011年6月15-16日海西州冷湖出现的一次大降水天气过程的高空环流形势、地面要素特征以及降水区周围的物理量场等,总结了过程发生的主要原因,并且加深巩固了对此类影响系统的认识。

简介：土壤物质成分，主要受控于成土母岩的岩石类型与矿物组成。平谷平原区具有适宜大桃种植的气候与土壤条件，这与平谷区特殊的地质背景密切相关，土壤中多项有益元素的含量普遍高于北京市其它地区。平谷区内的不同地区大桃果实中的矿质元素含量也存在着差异，以平谷东部大桃中的矿质元素含量最为丰富。

简介：针对发生在2012年8月10日门源地区的大到暴雨天气,从环流形势、影响系统及卫星、雷达、自动站等方面进行了分析,结果表明：过程前期低层增温增湿有利于不稳定层结形成与能量积累,较强冷空气和中低层切变线触发了这次强对流天气过程。对流区上空湿度层结构的差异,导致门源以雷雨大风等短时强降水为主;锋区较强,坡度大,在锋区上有较强的上升运动与比湿,有利于对流性天气产生。

简介：利用天气形势图、物理量场和卫星云图资料,对西宁地区2012年7月29-30日出现的大降水天气过程进行分析,结果表明：造成本次区域性大降水天气的环流背景是巴湖低槽分裂短波槽和副热带高压外围的西南暖湿气流在青海东部地区交汇;前期低层大量不稳定能量的积累及不稳定层结满足了大到暴雨天气的基本条件,大范围强烈上升运动和深厚的水汽辐合为此次过程提供了动力和水汽条件。

简介：利用NCEP．DOE再分析数据分析了2008年1月26~28日中国南方罕见的低温雨雪冰冻天气的扰动能量的生成以及各种能量之间的转换。在急流中平均动能（Km）先转换成相互作用动能（Ki）然后再转化成扰动动能（Ke）。相互作用动能流是顺急流方向的。位势高度平流和有效位能与扰动动能的转化生成的扰动动能比平均动能转化的要小一个量级。中国中南部扰动有效位能（Ae）的产生主要由平均有效位能（Am）间接提供，其中相互作用有效位能（Ai）流起到了关键作用。生成的扰动有效位能在26日12：00（协调世界时）主要来源于两个地区：一个位于青藏高原，另一个位于中国东北部。随着两个主要源地的向东移动，转化也向东移动。相互作用有效位能流的方向同时存在逆急流方向和顺急流方向。

简介：2012年11月5日，我会第七届理事会第六次常务理事（扩大）会议在中国地质大学（北京）召开。包括我会理事长刘丛强院士，副理事长郑永飞院士、刘嘉麒院士、徐义刚研究员、朱立新研究员、邹才能研究员在内的22名常务理事，以及列席会议的部分专业委员会主任委员和副秘书长40人出席了会议。会议得到了中国地质大学（北京）的大力支持和协助。校长邓军教授亲临会议并发表了热情洋溢的讲话，他表示将尽力支持学会的工作，以尽副理事长单位的责任。