简介:【摘要】随着社会、经济的发展,人口的增加和城市化建设的不断发展,洪涝灾害、干旱缺水、水环境恶化、水污染加剧,以及水土流失等问题日益突出,水资源问题在一定程度上已制约了经济和社会的发展,如不采取强有力的措施,经济社会就不可能实现可持续发展,加强对水资源的管理和进行科学的资源配置已刻不容缓。
简介:摘 要:随着经济社会的不断发展,生态环境的可承载能力对经济社会可持续发展的影响不断增大,其中,水资源的承载能力是决定着各项战略措施的重要因素之一。由于水资源其特殊的功能性,通过对水资源的分析,可以充分了解到该水域其周围区域的经济发展和生态环境,有利于推动人口,经济和资源环境之间的和谐发展,能够根据其不同地理位置和生态环境,选择适合的经济发展模式,合理分配各项资源,通过对不同区域的生态敏感性的计算分析来决定其开发力度,有效降低生态环境的恶化的可能性,推动资源集中开发和合理利用,保证生态环境能够安全和可持续发展。笔者结合多年工作经验,以广西来宾市为案例,深入分析水资源承载能力与水资源优化配置之间的关系,希望可以给相关专业人员提供借鉴与参考。
简介:摘要:资源是重要的自然资源,关系到人类生活和经济发展,具有重要的作用。另外,对于国家经济发展也有重要的意义。为了林业资源的建设和发展,必须做好森林资源的保护工作,积极做好火灾预防,避免人员和经济损失。文章分析了森林资源保护的重要性,探讨了林业资源保护措施,以及森林防火管理对策,目的是更好地保护林业资源,促使林业资源取得更好的发展。
简介:摘要:绩效薪酬主要指员工满足某种绩效目标后获得的一种激励性经济收入。高效人力资源绩效薪酬体系能够让员工关注自身的工作绩效,进而提高他们的工作积极性,因此具有较强的激励作用,对企业的发展有着良好作用。本文对如何建立高效人力资源绩效薪酬体系进行探讨。