简介:摘要:本文通过对马斯洛需求层次理论和向后弯曲的劳动力供给曲线的理论论述,阐明了工匠精神构建和谐劳动关系的充分性和必要性。结合中车大连公司的实际情况,简述基层劳动关系中弘扬劳模精神、诠释工匠文化的三条实施路径——劳动技能大赛、劳模创新工作室和技能操作职业发展通道,以及弘扬工匠精神在构建和谐劳动关系中的薄弱环节。
简介:摘要:随着高速公路网越来越高效便捷,精神文明建设工作在高速公路的经营管理当中发挥着重要作用,对本企业的进步发展有很大的促进作用,针对高速公路单位精神文明建设的情况进行了相应的分析,指出存在问题并提出解决对策,确保其与社会、行业高质量发展需求相匹配,最大程度上促进工作效能得到有效提升。
简介:摘要:进入21世纪,科学技术飞速发展,与此同时经济与社会也得到了快速发展,我国已经在稳步前进中进入到了现代化发展的关键时期。在过去的十九大中,我们党中央对我国的城市规划提出了更高的要求,给予了我们前进的方向。我国之所以如此重视大中小城市的科学规划,是因为城市的科学规划在我们的日常生活以及城市的稳定运转中发挥了至关重要的作用。第一,城市的规划管理有助于带动经济的稳步且快速的发展;第二,优化城市的整体布局,发现在环境治理方面存在的问题,能够有效的提升环境质量;第三,城市规划管理工作的有效开展,能够加强政府相关职能部门与公众、经济法人以及个人之间的联系,充分发挥各自的作用,从长远利益角度考虑,促进社会和谐、稳定、健康、快速的发展。
简介:【摘 要】本文通过对该单位人力资源现状进行分析同时从外部环境、内部发展要求对探索多种方式开展员工激励的必要性进行分析,总结出以绩效激励为基础,因人而异,从物质到精神建立多元化的激励机制,同时实行弹性福利激励,增强员工归属感,畅通发展渠道,增强员工成长内生动力。以此达到彻底盘活人力资源,发挥人员潜能,为单位发展注入新的活力的目标。
简介:【摘要】受新冠疫情影响,我国出现大量开发商逾期交房的情况,导致相关诉讼案件数量增加。而在此类案件中,新冠疫情是否构成不可抗力,以及不可抗力相关法律规定应当如何具体适用的问题,是司法实践中解决此类纠纷的重要问题。